# Resolución de 2 de julio de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo.

- **Boletín:** Boletín Oficial del Estado
- **Fecha de publicación:** 2026-07-14
- **Organismo:** Ministerio de Trabajo y Economía Social. . II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal funcionario. Concursos.
- **Identificador oficial:** BOE-A-2026-15321
- **URL en Oficius:** https://oficius.es/informacion-oficial/boe/2026-07-14/resolucion-2-julio-2026-subsecretaria-que-convoca-concurso-especifico-provision-puestos-trabajo-N0YgZK
- **Fuente oficial:** https://www.boe.es/boe/dias/2026/07/14/pdfs/BOE-A-2026-15321.pdf

## Contenido

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. 170 Martes 14 de julio de 2026 Sec. II.B. Pág. 98034 II. AUTORIDADES Y PERSONAL B. Oposiciones y concursos MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL 15321 Resolución de 2 de julio de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y en el artículo 40.1 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, previa la aprobación de la Secretaría de Estado de Función Pública, dispongo convocar concurso específico para cubrir las vacantes, dotadas presupuestariamente, que se relacionan en los anexos IA y IB de esta resolución, con arreglo a las siguientes bases. Estas bases han sido negociadas en el ámbito de la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado, de materias específicas para personal funcionario del artículo 34.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio de 2006, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y la Resolución de 20 de octubre de 2025, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros, de 7 de octubre de 2025, por el que se aprueba IV Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella. Se incluye en este concurso un puesto de vigencia temporal, identificado en el anexo de puestos con la clave V.T. Este puesto ha sido creado al amparo de las previsiones contenidas en el Real Decreto-ley 36/2020, de 30 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la modernización de la Administración Pública y para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. Una vez que finalice la vigencia del mismo se adoptará, con respecto a la persona que lo ocupe, las medidas de provisión establecidas en el artículo 63 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto de 365/1995, de 10 de marzo. Primera. Participación. De acuerdo con lo dispuesto en los apartados a) y c) del artículo 20.1 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, introducido por la Ley 13/1996, de 30 de diciembre, así como el art 41.1 del Reglamento aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, podrá participar en el presente concurso el personal funcionario de carrera cualquiera que sea su situación administrativa, excepto el suspenso en firme mientras dure la suspensión, siempre que reúna el resto de los requisitos exigidos en la convocatoria en la fecha de finalización del plazo de presentación de las solicitudes de cve: BOE-A-2026-15321 Verificable en https://www.boe.es Bases

## Fuente

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Fuente oficial: https://www.boe.es/boe/dias/2026/07/14/pdfs/BOE-A-2026-15321.pdf