Bases y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura definitiva de cuatro plazas de auxiliar administrativo/iva (subgrupo C2), y la formación de una bolsa de trabajo.
Convocatoria de subvenciones destinadas a estudiantes de la Granada que cursan estudios puesto-obligatorios fuera de la Granada, para reducir su gasto en transporte público.
Nombramiento de funcionario en prácticas, personal subalterno, con adscripción al puesto de trabajo SP025 bedel, de la plantilla del personal funcionario de la corporación.
Bases y convocatoria del proceso de selección para la creación de una bolsa de trabajo de peones de espacios verdes y servicios urbanos mediante el procedimiento de concurso de méritos.
Aprobación de la relación de puestos de trabajo para el año 2026.
Relación provisional de personas admitidas y excluidas de la convocatoria de oferta pública para cubrir, mediante oposición en turno de promoción interna, seis plazas de oficial de brigada (OPO 09/2026).
Bases reguladoras del proceso selectivo de personal laboral para la creación de una bolsa de trabajo de peones de la brigada para cubrir plazas vacantes o sustituciones, en régimen de interinidad, y contratación temporales.
Bases específicas y convocatoria del proceso del puesto de trabajo de jefe del Departamento de Fiscalización de Personal y Subvenciones, mediante movilidad interadministrativa por el sistema comisión de servicios.
Bases específicas y convocatoria del proceso del puesto de trabajo de jefe del departamento de Fiscalización General, mediante movilidad interadministrativa por el sistema de comisión de servicios.
Bases reguladoras de la convocatoria para la provisión del puesto de trabajo de jefe de sección de Contabilidad y Gestión Presupuestaria.
Bases reguladoras de la convocatoria pública de una plaza de funcionario/aria de carrera, de técnico/a de administración general, vinculada a la provisión del puesto de trabajo de jefe de servicio de Gestión de Personas.
Bases reguladoras y convocatoria del proceso de selección para proveer un puesto de trabajo de peón de mantenimiento a tiempo parcial.
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo de personal auxiliar administrativo.
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, como personal laboral fijo, de un lugar de administrativo/iva de atención al usuario/aria y la elaboración de una bolsa de trabajo.
Bases específicas y convocatoria del proceso del puesto de trabajo de jefe de servicio de Vía Pública y Movilidad, mediante movilidad interadministrativa por el sistema comisión de servicios.
Aprobación inicial de la primera modificación de la plantilla y de la relación de puestos de trabajo del Consorcio del Patrimonio de Sitges.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas correspondientes a los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación del año 2023 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal: técnico/a especialista de Sistemas de Información.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas correspondiente a los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación del año 2025 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal del IMET. Inspector/a IMET.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas correspondientes a los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación del año 2023 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal del CON y IMPSOL. Técnico/a especialista delineante.
Convocatoria y bases específicas correspondiente a los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación de los años 2023, 2024 y 2025 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal del CON, IMPSOL y IMET. Personal administrativo/iva.
Bases específicas reguladoras de la convocatoria del proceso selectivo de los planes de ocupación local, subvencionado por la Diputación de Barcelona, con el fondo de prestación de los planes locales de ocupación, en el marco de la convocatoria del Catálogo 2025 del Plan de concertación Red de Gobiernos Locales del año 2024-2027.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas de los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación de los años 2023 y 2025 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal del CON y IMET. Técnico/a superior de Tecnologías y Sistemas de Información.
Bases del proceso selectivo por concurso-oposición libre de una plaza de técnico/a medio de orientación profesional, en régimen de contratación laboral indefinido-fijo, modalidad contrato de relevo a jornada completa, vinculado a una jubilación a tiempo parcial de personal laboral.
Convocatoria y bases específicas correspondiente a los procesos selectivos de la oferta pública de ocupación del año 2023 para la provisión de plazas vacantes a la plantilla del personal del CON. Técnico/a especialista de Ciclo del Agua.
Convocatoria y bases específicas para la provisión de plazas vacantes a la CON y la IMPSOL. Técnico/a Medio/ana Arquitecto/a Técnico/a.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a mediano/ana de recursos humanos y ocupación de la CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a mediano/ana de servicios metropolitanos del CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a mediano/ana de Sistemas de Información de la CON.
Aprobación de la convocatoria y bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de movilidad y transporte del CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de administración y servicios del CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior arquitecto/a técnico/a y edificación de la CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior arquitecto/a del CON y el IMPSOL, incluidas en la oferta de ocupación pública de los años 2023 y 2024.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de Ciclo del Agua del Área Metropolitana de Barcelona, incluidas en la oferta pública de ocupación de los años 2023, 2024 y 2025.
Procedimiento prioritario en aplicación del arte. 10 de las bases generales de reguladoras de los procesos selectivos para contrataciones y nombramientos de tipo temporal, por la cobertura de dos lugares de conserje, grupo AP.
Convocatoria y bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de Comunicación y Relaciones Institucionales, incluidas en la oferta pública de ocupación de los años 2023 y 2024 del Área Metropolitana de Barcelona y IMET.
Bases y convocatoria del proceso de selección para la cobertura de dos plazas de socorristas acuáticos por la piscina municipal de La Pobla de Lillet.
Convocatoria y bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de derecho del CON, IMET y IMPSOL, incluidas en la oferta pública de ocupación de los años 2023, 2024 y 2025.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para la provisión de plazas vacantes de técnico/a superior ingeniero/a del CON y IMPSOL, incluidas a la oferta pública de ocupación correspondiente en 2023, 2024 y 2025.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior en gestión económica de la CON.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de políticas ambientales de la CON, incluidas en la oferta pública de ocupación de los años 2023, 2024 y 2025.
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la contratación de un peón de mantenimiento a través de los Planes Locales de Ocupación de la Diputación de Barcelona.
Aprobación de la convocatoria y las bases específicas para cubrir plazas de técnico/a superior de políticas públicas de la CON y de la IMPSOL.
Bases y convocatoria del proceso de selección, mediante concurso oposición por promoción interna, para la cobertura de una plaza de técnico/a superior de servicios económicos.
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la contratación de un peón de mantenimiento a través de los Planes Locales de Ocupación de la Diputación de Barcelona.
Bases y convocatoria del proceso selectivo de una plaza de técnico/a superior en contratación en régimen de personal funcionario de carrera a la plantilla del Ayuntamiento de Piera y creación de bolsa de trabajo.
