Expte.: 2024/PES_01/014993 Resolución de la Delegación de Transparencia, Recursos Humanos y Administración Electrónica, por la que se nombra personal funcionario de carrera, en el proceso selectivo para el ingreso en la Subescala Auxiliar Administrativa de Administración General, convocado por Resolución de 11 de octubre de 2022 (BOP 28/10/2022).

Bases que han de regir la convocatoria y el proceso de estabilización de una plaza de Técnico/a de Inclusión, personal laboral fijo, por Concurso-Oposición

Resolución de Alcaldía por la que se aprueba la lista definitiva de admitidos y excluidos para la plaza de Oficial de Servicios Múltiples a jornada completa mediante el proceso de estabilización.

RESOLUCIÓN POR LA QUE SE APRUEBA LA LISTA DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS/AS EN EL PROCESO PARA LA SELECCIÓN Y PROVISIÓN DE UNA PLAZA DE FUNCIONARIO/A DE CARRERA EN EL AYUNTAMIENTO DE HUÉTOR VEGA, PERTENECIENTE AL GRUPO A, SUBGRUPO A2, ESCALA ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA TÉCNICA, DENOMINACIÓN ARQUITECTO/A TÉCNICO/A, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN, Y POR LA QUE SE DETERMINAN LOS INTEGRANTES DEL ÓRGANO DE SELECCIÓN Y LAS FECHAS Y LUGARES PARA LA REALIZACIÓN DE LAS FASES DE CONCURSO Y DE OPOSICIÓN.

DECRETO APROBACION DEFINITIVA ADMITIDOS Y EXCLUIDOS BOLSA DE TRABAJO AUXILIAR AYUDA A DOMICILIO APERTURA JULIO 2024, NOMBRAMIENTO TRIBUNAL Y FECHA OPOSICIÓN]

LISTA DEFINITIVA ADMITIDOS/AS Y EXCLUIDOS/AS Y NOMBRAMIENTO TRIBUNAL, MONITOR DINAMIZADOR JUVENIL, OEP ESTABILIZACIÓN

LISTAS PROVISIONALES ARQUITECTO/A AYTO. MARACENA

Bases que han de regir la Convocatoria y el Proceso de Estabilización des las plazas de auxiliar a domicilio del Ayuntamiento de Píñar.

DECRETO BASES CONTRATACIÓN LIMPIADOR-A TEMPORAL Y CREACIÓN BOLSA DE EMPLEO