Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 13 de octubre de 2023, mediante el que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para la cobertura, mediante funcionario/a de carrera de una plaza de Técnico/a Superior de Información Geográfica de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Superiores, Grupo de Clasificación Profesional A, Subgrupo A1, incluida en la Oferta de Empleo Público, en virtud de la aplicación de los procesos de estabilización de empleo temporal (Disposición Adicional 6ª/8ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Anuncio relativo a la Convocatoria para la selección de proyectos y celebración de contratos de organización de eventos deportivos en la ciudad de Santa Cruz de Tenerife en el año 2024
Anuncio relativo a la aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en la convocatoria pública para la provisión por personal funcionario, mediante concurso de méritos, de la plaza de Técnico Medio de Administración Especial/Arquitecto Técnico, correspondientes a la Oferta excepcional de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo al Recurso de Alzada interpuesto por SAF, en la convocatoria pública para la cobertura de plazas con carácter fijo, mediante el sistema de concurso y por el turno de acceso libre, de trece (13) plazas de Enfermero/a, Grupo A2, vacantes en la plantilla de Personal Laboral del Organismo Autónomo IASS, derivadas del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración e incluidas en la Oferta de Empleo Público del Instituto del año 2022
Anuncio relativo al acuerdo adoptado por la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de San Cristóbal de La Laguna correspondiente a la aprobación de la Oferta extraordinaria de Empleo Público del Ayuntamiento de San Cristóbal de la Laguna correspondiente al año 2023
Anuncio relativo a la aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en la convocatoria pública para la provisión por personal laboral fijo, mediante concurso de méritos, de la plaza de Arquitecto Técnico, Trabajador Social y Director Escuela Infantil, correspondientes a la Oferta excepcional de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo a lista definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo extraordinario para la provisión, mediante concurso, de tres (3) plazas Maestro/a en Educación Infantil pertenecientes al personal laboral, correspondientes a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo al Recurso de Alzada interpuesto por MNAR, en la convocatoria pública para la cobertura de plazas con carácter fijo, mediante el sistema de concurso y por el turno de acceso libre, de trece (13) plazas de Enfermero/a, Grupo A2, vacantes en la plantilla de Personal Laboral del Organismo Autónomo IASS, derivadas del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración e incluidas en la Oferta de Empleo Público del Instituto del año 2022
Anuncio relativo a la modificación puntual de la vigente Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de San Cristóbal de La Laguna
Anuncio relativo a la aprobación de la relación definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as del proceso de estabilización de las plazas de Personal Laboral Temporal, a través del sistema de concurso, de conformidad con lo establecido en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad del empleo público, de la Empresa Municipal de Servicios de Adeje, S.A.
Anuncio relativo a nombramiento de funcionario de carrera en la convocatoria pública para la cobertura de una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, funcionario/a de carrera, dentro de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Medio, Grupo A, Subgrupo A2, por el turno de acceso libre, mediante el sistema de concurso-oposición, vacante en la Plantilla de Personal del Ayuntamiento de Santa Cruz de La Palma, y configuración de una lista de reserva
Anuncio relativo a declarar desierto el proceso selectivo para cubrir, por el turno libre, mediante el sistema de oposición y con el carácter de Funcionario/a de Carrera del Ayuntamiento de Villa de Mazo, de una (1) plaza de Arquitecto/a Técnico/a perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, Grupo A, Subgrupo A2, y la configuración de una lista de reserva, con objeto de cubrir las necesidades que puedan surgir al amparo del artículo 10 del TREBEP, notificando la presente a la interesada Doña María de las Nieves Pérez Luis
Anuncio relativo a la Resolución relativa a listado definitiva de personas que han superado el proceso selectivo de la convocatoria pública para la provisión por Personal Laboral del Ayuntamiento de Breña Baja, Administrativo Grupo III, mediante sistema de concurso, correspondientes a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 13 de diciembre de 2023, mediante el que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para cubrir cuatro (4) plazas de Técnico/a de Gestión en Consumo, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos/as Medios, Grupo de Clasificación Profesional A, subgrupo A2, del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, incluidas en la Oferta de Empleo Público en virtud de la aplicación de los procesos de estabilización de empleo temporal (Disposición Adicional 6ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)
Anuncio relativo a la contratación de personal laboral fijo relativo a la plaza de Psicólogo/a, correspondiente a la Oferta excepcional de Empleo Público para la estabilización del empleo temporal, enmarcada en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público
Anuncio relativo al Recurso de Alzada interpuesto por ESM, en la convocatoria pública para la cobertura de plazas con carácter fijo, mediante el sistema de concurso y por el turno de acceso libre, de trece (13) plazas de Enfermero/a, Grupo A2, vacantes en la plantilla de Personal Laboral del Organismo Autónomo IASS, derivadas del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración e incluidas en la Oferta de Empleo Público del Instituto del año 2022
Anuncio relativo a lista definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo extraordinario para la provisión, mediante concurso, de tres (3) plazas Educador-Técnico Jardín de Infancia pertenecientes al personal laboral, correspondientes a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo a la aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en la convocatoria pública para la provisión por personal laboral fijo, mediante concurso-oposición, de la plaza de Arquitecto Técnico y Gerocultor Centro de Día, correspondientes a la Oferta excepcional de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo a la aprobación de la relación definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as del proceso de estabilización de las plazas de Personal Laboral Temporal, a través del sistema de concurso oposición, de conformidad con lo establecido en la ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad del empleo público, de la Empresa Municipal de Servicios de Adeje, S.A.
Anuncio relativo a aprobación de la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as en la convocatoria para la selección de las plazas enmarcadas en el Grupo de Clasificación A, Subgrupo A2, sujetas al proceso de estabilización del empleo temporal de larga duración del Ayuntamiento de La Guancha, conforme a la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad de empleo público
Anuncio relativo a la Resolución relativa a listado definitiva de aspirantes que han superado el proceso de selección, en la convocatoria pública para la provisión por Personal Funcionario del Ayuntamiento de Breña Baja, C1-Administrativo de Administración General, mediante sistema de concurso, correspondientes a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para la provisión por personal laboral fijo, mediante concurso, de las plazas de Oficial de 1ª Electricista, Oficial de 1ª Construcción, Peón y Peón Jardinería y deben ser contratados en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal regulado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público