Anuncio relativo a la relación definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as en la convocatoria pública para la cobertura, por personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, por el turno de acceso libre, de dos plazas de Aparejador/a del Ayuntamiento de Vallehermoso, sujeta al proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal

Anuncio relativo a la relación de aprobados y oferta de puestos de trabajo en la convocatoria para la cobertura por funcionarios/as de carrera, de dos plazas de Técnico/a de Grado Superior de Biblioteconomía y Documentación, sujetas al proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración

Anuncio relativo a las Bases de la Convocatoria de Selección para cubrir una plaza fija de Oficial 1ª Administrativo/a en Titsa, sujeta al proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración, conforme a lo dispuesto en la Disposición Adicional Sexta de la Ley 20/2021 y el Real Decreto Ley 5/2023

Anuncio relativo a la relación definitiva de admitidos y excluidos en la convocatoria para la provisión mediante concurso-oposición de las plazas de la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento: Gerocultor/a y Limpiador/a, correspondientes a la Oferta excepcional de Empleo Público para la estabilización del empleo temporal, enmarcada en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (sin la generación de listas de reserva)

Anuncio relativo a la aprobación de la modificación de las Bases que regirán la convocatoria pública para la cobertura por el sistema de concurso-oposición de once (11) plazas de Auxiliar de Administración General, pertenecientes a la Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, Grupo C, Subgrupo C2, de la plantilla de personal funcionario de la Corporación, incluidas en la Oferta de Empleo Público 2022, por tasa adicional de estabilización del empleo temporal

Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 26 de febrero de 2024, mediante el que se nombra funcionario de carrera a Don Antonio Domingo Pérez González, resolviendo el proceso selectivo para cubrir una (1) plaza de Conductor/a, Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Cometidos Especiales y Personal de Oficio, Grupo de Clasificación Profesional C, Subgrupo C2, del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, incluidas en la Oferta de Empleo Público en virtud de la aplicación de los procesos de estabilización de empleo temporal (Disposición Adicional 6ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)

Anuncio relativo a la valoración realizada por el Tribunal Calificador de los méritos aportados por los/as candidatos/as en la convocatoria pública para la cobertura por personal laboral fijo a través del turno de acceso libre mediante el sistema de concurso de valoración de méritos de trece (13) plazas de Auxiliar Ayuda Domicilio (Personal Laboral Oficios Manuales, Grupo 4, Código SAD.L.02-14) incluidas en la Oferta de Empleo Público del año 2022 del Ayuntamiento de San Miguel de Abona

Anuncio relativo al listado definitivo de admitidos y excluidos en el procedimiento selectivo para la provisión, con funcionario/a de carrera, a través del sistema de concurso-oposición, ocho plazas de Auxiliar de la Administración General, de esta Entidad Local

Anuncio relativo a corrección de errores contenidos en el Decreto nº 2024-0910, de 16 de febrero de 2024, por el que se aprueba la relación con los aspirantes que han superado el proceso selectivo mediante el sistema de concurso de méritos para la cobertura, mediante personal laboral fijo, de quince plazas de Ordenanza/Conserje, Categoría 6, conforme a lo dispuesto en el artículo 2 y en las Disposiciones Adicionales Sexta y Octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público

Anuncio relativo a la relación provisional de admitidos y excluidos en la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de una plaza de Técnico de Administración General, reservada a funcionario/a de carrera, Subescala de Gestión, Grupo A, Subgrupo A2 y configuración de lista de reserva

Anuncio relativo a la relación de aprobados y oferta de puestos de trabajo en la convocatoria para la cobertura por funcionario/a de carrera, de una plaza de Auxiliar Técnico/a, Rama Documentación e Información, sujeta al proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal de larga duración

Anuncio relativo a la composición de los miembros del Tribunal Calificador para los procesos selectivos, de conformidad con la Base Octava que rige el procedimiento y con la Resolución de la Concejala Delegada de Recursos Humanos núm. 116, de fecha de 27 de febrero de 2024, para la provisión con carácter interino de los puestos de trabajo de Secretaría e Intervención, vacantes en esta Corporación de la Villa de La Matanza de Acentejo, cuyas Bases fueron aprobadas por Resolución de Alcaldía nº 167, de 28 de febrero de 2023

Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 26 de febrero de 2024, mediante el que se nombra funcionarios/as de carrera a Don Alejandro Suárez Nuez, Don Miguel Damián González Socas, Doña Zaida Beatriz Rodríguez Ortega, Don Diego Jonathan Expósito Rodríguez y Don Sergio Real Hernández, resolviendo el proceso selectivo para la cobertura, mediante funcionario/a de carrera de cinco plazas de Guardamontes de la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Clase de Cometidos Especiales y Personal de Oficio, Grupo de Clasificación Profesional C, Subgrupo C2, incluidas en la Oferta de Empleo Público, en virtud de la aplicación de los procesos de estabilización de empleo temporal (Disposición Adicional 6ª/8ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)

Anuncio relativo a la valoración realizada por el Tribunal Calificador de los méritos aportados por los/as candidatos/as en la convocatoria pública para la cobertura por personal laboral fijo a través del turno de acceso libre mediante el sistema de concurso de valoración de méritos de dos (2) plazas de Auxiliar Administrativo/a (Personal Laboral-Administrativo, Grupo IV, Códigos OTM.F.06 y SSO.F.03) incluidas en la Oferta de Empleo Público del año 2022, en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público en el Ayuntamiento de San Miguel de Abona

Anuncio relativo a la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos de una plaza de Oficial Administrativo, pertenecientes al Grupo III, incluidas en la Oferta de Empleo Público Extraordinaria del Ayuntamiento de El Sauzal (expediente nº 2126/2023)

Anuncio relativo a la aprobación de la lista definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo extraordinario para la provisión, mediante concurso, de una (1) plaza de Director/a Escuela Infantil pertenecientes al personal laboral, correspondientes a la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal