Anuncio relativo a la valoración realizada por el Tribunal Calificador de los méritos aportados por los/as candidatos/as en la convocatoria pública para la cobertura por personal laboral fijo a través del turno de acceso libre mediante el sistema de acceso de concurso de valoración de méritos de una (1) plaza de Técnico/a Especialista en Informática (Personal Laboral-Administrativos, Grupo 3, Código NTE.F.02), incluidas en la Oferta de Empleo Público del año 2022 del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público

Anuncio relativo a la Resolución de Alcaldía de 8 de julio de 2024 y nº 2024-1037, por la cual se da por finalizada la vigencia de la lista de reserva de Educadora Infantil para la contratación de personal con carácter temporal

Anuncio relativo a la Resolución de Alcaldía nº 99/2024 del Ayuntamiento de Puntagorda, en consonancia con el Decreto nº 68/2022, de 11 de mayo, por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso oposición para cubrir tres plazas de Peón, con destino a mantenimiento y limpieza, vacantes en este Ayuntamiento

Anuncio relativo a la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización de una (1) plaza de Técnico de Gestión, para la cobertura como Funcionario de Carrera, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala de Gestión, Grupo A, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso

Anuncio relativo a la publicación de la segunda modificación (segundo trimestre) del Plan Anual de Contratación 2024 del Cabildo Insular de Tenerife, aprobado por Acuerdo del Consejo de Gobierno Insular de esta Corporación de 3 de julio de 2024

Anuncio relativo al nombramiento como personal laboral fijo del Cabildo Insular de La Gomera, a los/as aspirantes que han superado el proceso selectivo, para la cobertura de cuatro (4) plazas de Director/a de Centro Sociosanitario (Grupo II), una (1) plaza de Enfermero/a de Centro Sociosanitario (Grupo II), una (1) plaza de Fisioterapeuta de Centro Sociosanitario (Grupo II), dos (2) plazas de Educador/a (Grupo II) y una (1) plaza de Auxiliar Técnico Educativo de Centro Sociosanitario (Grupo III)

Anuncio relativo a la aprobación de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización del Grupo IV, para la provisión como personal laboral fijo, y mediante el sistema de concurso de méritos, del Ayuntamiento de Villa de Arico

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de una plaza de Animador, Grupo V

Anuncio relativo a la aprobación de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización del Grupo III, para la provisión como personal laboral fijo, y mediante el sistema de concurso de méritos, del Ayuntamiento de Villa de Arico

Anuncio del Tribunal Calificador del proceso selectivo extraordinario para la provisión, como personal laboral fijo y mediante el sistema de concurso de méritos, de dos plazas de Educador/a, Grupo II, de requerimiento de los méritos alegados en la fase de presentación de instancias, acuerdo adoptado por el Tribunal Calificador en sesión celebrada el día 26 de junio de 2024

Anuncio relativo a acuerdo plenario de 27 de junio de 2024, por el que se aprueba la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo del Personal Funcionario del Ayuntamiento de Los Silos

Anuncio relativo la designación de los miembros de la Comisión de Valoración en el proceso selectivo extraordinario, mediante el sistema de concurso y turno de acceso libre, para la cobertura por personal laboral fijo de una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local

Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 21 de junio de 2024, mediante el que se nombra funcionarios/as de carrera a Don Alberto Aranaz Riaño, Doña María Angélica de la Rosa González, Doña Miriam Peyrac García y Don Jaime Ricardo Rodríguez Ceballos, resolviendo el proceso selectivo para la cobertura de cuatro plazas de Arquitecto/a Técnico/a, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos/as Medios, Grupo de Clasificación Profesional A, Subgrupo A2, del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, incluidas en la Oferta de Empleo Público en virtud de la aplicación de los procesos de estabilización de empleo temporal (Disposición Adicional 6ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público)

Anuncio relativo a la valoración realizada por el Tribunal Calificador de los méritos aportados por los/as candidatos/as en la convocatoria pública para la cobertura por personal laboral fijo a través del turno de acceso libre mediante el sistema de acceso de concurso de valoración de méritos de una (1) plaza de Técnico/a de Gestión de Convenios y Selección (Personal Laboral-Técnico, Grupo 2, Código PER.F.04), incluida en la Oferta de Empleo Público del año 2022 del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público

Anuncio relativo a la aprobación de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización del Grupo I, para la provisión como personal laboral fijo, y mediante el sistema de concurso de méritos, del Ayuntamiento de Villa de Arico

Anuncio relativo a la Resolución de Alcaldía de 8 de julio de 2024 y con nº 2024-1038, por la cual se da por finalizada la vigencia de la lista de reserva de Cuidador/a Infantil para la contratación de personal con carácter temporal

Anuncio relativo a la valoración realizada por el Tribunal Calificador de los méritos aportados por los/as candidatos/as en la convocatoria pública para la cobertura por personal laboral fijo a través del turno de acceso libre mediante el sistema de acceso de concurso de valoración de méritos de dos (2) plazas de Técnico/a de Gestión Tributaria y Liquidaciones (Personal Laboral-Técnicos, Grupo 2, Códigos TES.F.03-04), incluidas en la Oferta de Empleo Público del año 2022 del Ayuntamiento de San Miguel de Abona, en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de una plaza de Monitor Escuela Folklore, Grupo V

Anuncio relativo a rectificación de la lista definitiva de aspirantes/as admitidos en el proceso selectivo para la cobertura de 2 plazas de Auxiliar de Biblioteca, vacantes en la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Puerto de la Cruz, ocupada por personal de larga temporalidad, sujetas al proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal previsto en la Disposición Adicional Sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, mediante el procedimiento de concurso

Anuncio relativo a la aprobación de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización del Grupo V, para la provisión como personal laboral fijo, y mediante el sistema de concurso de méritos, del Ayuntamiento de Villa de Arico

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de cuatro plazas de Asistente Infantil, Grupo IV

Anuncio relativo a la convocatoria pública para la convocatoria por concurso de méritos para cubrir ausencias por vacaciones, por enfermedad o situaciones análogas de la plaza de Limpiador/a para el Ayuntamiento de Vallehermoso

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de una plaza de Conductor, Grupo V

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de dos plazas de Monitor Centro Ocupacional, Grupo IV

Anuncio relativo a aprobación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria pública efectuada, en el marco del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de la Villa de Breña Alta, de una plaza de Monitor Escuela Música, Grupo V

Anuncio relativo a Decreto de Alcaldía nº 1516/2024, de 5 de julio, sobre la contratación como Personal Laboral Fijo de una plaza de Arquitecto/a Técnico, Grupo II, mediante el sistema de concurso de méritos, dentro del proceso selectivo extraordinario de estabilización del empleo temporal del Ayuntamiento de la Ciudad de Tacoronte

Anuncio relativo a las Bases que regirán la convocatoria de pruebas selectivas para la cobertura de dos (2) plazas de Oficial de Policía, plazas pertenecientes al Grupo C, Subgrupo C1, de la Escala de Administración Especial, de la plantilla de funcionarios del Ayuntamiento de Santa Cruz de La Palma

Anuncio relativo al Decreto dictado por la Concejala Delegada en materia de Recursos Humanos con fecha 28 de mayo de 2024, mediante el que se nombra funcionarios/as de carrera a Doña Ana Rosa Plasencia Morales, Don Gonzalo Aguza Tejera Álvarez, Doña Gerundina Victoria Becha Pupu, Doña Juana María Rodríguez Afonso, Doña Sonia María Rodríguez Hernández, Doña María Ángeles Gandía Bermejo y Don Juan José Robayna Ramírez en relación al nombramiento de siete funcionarios/as de carrera para la ocupación de plazas de Educador/a de la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase de Técnicos/as Medios/as y adjudicación definitiva de puestos de trabajo

Anuncio relativo a la aprobación de las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, del proceso selectivo de estabilización del Grupo II, para la provisión como personal laboral fijo, y mediante el sistema de concurso de méritos, del Ayuntamiento de Villa de Arico

Anuncio relativo a los asesores designados para la realización de la fase de reconocimiento médico y la prueba de idiomas en relación a la convocatoria para la provisión con funcionario de carrera de cinco plazas de Policía Local, mediante el sistema de oposición

Anuncio relativo a la aprobación de la lista definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo extraordinario para la provisión, mediante concurso, de dos (2) plazas de Técnico/a de Administración General, Escala Administración General, Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A1 y una (1) plaza de Técnico/a de Administración Especial, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A1, del Ayuntamiento de Santa Cruz de La Palma y propuestos/as por el Tribunal Calificador para su nombramiento como funcionarios/as de carrera