Resolución relativa a contratar como personal laboral fijo para la provisión de una plaza de responsable omic según oferta pública de empleo de estabilización.
Resolución relativa a la contratación como personal laboral del ayuntamiento de épila, con carácter indefinido fijo, en las plazas de auxiliar administrativo, así como aprobar la lista de espera..
Bases que han de regir la convocatoria y proceso de selección para la creación de una bolsa de empleo categoría profesional: peón.
Aprobación de la aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos (tras estimación de alegaciones) para la estabilización del empleo temporal de dos plazas de operario de servicios múltiples, personal laboral, grupo c2, mediante concurso-oposición extraordinario (ley 20/2021, de 28 de diciembre), en el ayuntamiento de el burgo de ebro.
Resolución relativa a contratación de personal laboral fijo para la provisión de una plaza de aparejador.
Resolución relativa a contratación de personal laboral fijo para la provisión de una plaza de administrativo/a rrhh y planificación.
Resolución relativa a contratación de personal laboral fijo para la provisión de una plaza de responsable de escuela infantil.
Resolución relativa a la constitución de una bolsa de empleo de aparejador/a.
Resolución relativa a la constitución de una bolsa de empleo de responsable de escuela infantil.
Señalar el día 6 de abril de 2024 como fecha del primer ejercicio de la oposición, en turno libre, de tres plazas de técnico/a de administración general, vacantes en la plantilla de personal funcionario de la diputación provincial de zaragoza, correspondientes a la oferta de empleo publico de 2020.
Corrección de errores anuncio número 615, publicado en b.o.p.z. de 31 de enero de 2024, relativo a la aprobación de la oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal para el ejercicio 2024.
Aprobación de la designación de los miembros del tribunal de selección, para las plazas incluidas en la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal por concurso para cubrir las plazas de personal laboral del ayuntamiento de nonaspe, incluidas en la oferta de empleo temporal del año 2022, al amparo de la ley 20/2021, de 28 de diciembre, así como la fecha de valoración de méritos del concurso.
