RESOLUCIÓN 2030/2025, de 10 de diciembre, de la directora general de Osakidetza-Servicio vasco de salud, por la que se procede a la publicación del nombramiento como personal estatutario fijo de las personas adjudicatarias incluidas en el anexo del sistema concurso-oposición OPE Estabilización, en la categoría de médico/a (puesto funcional de facultativo/a especialista médico/a cardiología) con destino en las organizaciones de servicios de Osakidetza-Servicio vasco de salud.
RESOLUCIÓN 2031/2025, de 10 de diciembre, de la directora general de Osakidetza-Servicio vasco de salud, por la que se procede a la publicación del nombramiento como personal estatutario fijo de las personas adjudicatarias incluidas en el anexo del sistema concurso-oposición OPE Estabilización, en la categoría de médico/a (puesto funcional de facultativo/a especialista médico/a cardiología, perfil cardiología hemodinámica) con destino en las organizaciones de servicios de Osakidetza-Servicio vasco de salud.
RESOLUCIÓN 2033/2025, de 10 de diciembre, de la directora general de Osakidetza-Servicio vasco de salud, por la que se procede a la publicación del nombramiento como personal estatutario fijo de las personas adjudicatarias incluidas en el anexo del sistema concurso-oposición OPE Estabilización, en la categoría de enfermero/a de salud mental con destino en las organizaciones de servicios de Osakidetza-Servicio vasco de salud.
RESOLUCIÓN 2035/2025, de 10 de diciembre, de la directora general de Osakidetza-Servicio vasco de salud, por la que se procede a la publicación del nombramiento como personal estatutario fijo de las personas adjudicatarias incluidas en el anexo del sistema concurso-oposición OPE Estabilización, en la categoría de oficial/a (puesto funcional de conductor/a servicios generales) con destino en las organizaciones de servicios de Osakidetza-Servicio vasco de salud.
RESOLUCIÓN de 10 de diciembre de 2025, del director general de la Academia Vasca de Policía y Emergencias, por la que se convoca procedimiento de selección, mediante el sistema de oposición, que se complementará, como parte del procedimiento, con un curso de formación, para la creación de una bolsa de contratación de Agentes interinos e interinas de Policía Local (Escala Básica y Grupo de Clasificación C-1), para prestar servicio de forma temporal en dichos cuerpos.
