Bases específicas y convocatoria del proceso selectivo mediante concurso oposición libres, de una plaza de ingeniero/a, funcionario/aria de carrera, y creación de una bolsa de trabajo.

Aprobación inicial en sesión de Pleno de fecha 13 de mayo de 2026 de la modificación de la plantilla de personal y de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento correspondientes al ejercicio 2026 con la ampliación de la jornada de la plaza en régimen funcionario de Técnico/a medio a la que se le adscribe el puesto de trabajo de Ingeniero/a técnico, que pasará de ser del 50% al 100% de jornada.

Aprobación de la lista provisional de personas admitidas y excluidas del proceso de selección de un puesto de trabajo de ingeniero/a.