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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 148 - Miércoles, 31 de julio de 2024

página 48812/1

2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 25 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se aprueban las relaciones definitivas
con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el
proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por
el sistema de concurso, en las categorías profesionales correspondientes al
Grupo V, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de carácter
ordinario 2018/2019, convocado por Resolución de 11 de diciembre de 2020.
Por Resolución de 11 de diciembre de 2020, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública (BOJA núm. 242, de 17 de diciembre), se convoca proceso
selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo en las categorías
profesionales de los Grupos III, IV y V, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público
2018 y 2019 (libre/ordinarias) y 2017 y 2019 (estabilización).
Hechas públicas por la Comisión de Selección las relaciones iniciales y
complementarias de personas seleccionadas en las categorías profesionales
correspondientes al Grupo V, elevada propuesta para su tramitación y verificada la
concurrencia de los requisitos exigidos en las bases de la convocatoria, procede su
contratación como personal laboral fijo. En su virtud, esta Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, de conformidad con la base décima.11 de la citada
resolución, y en uso de las competencias atribuidas por el artículo 12.1.c) del Decreto
164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería
de Justicia, Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Primero. Aprobar las relaciones definitivas con las personas seleccionadas y expresión
de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de
personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales
correspondientes al Grupo V, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de
carácter ordinario 2018/2019, que figuran como anexos de esta resolución.

Tercero. El Centro Directivo, al que se encuentra adscrita la plaza adjudicada al
personal seleccionado, promoverá ante el Registro General de Personal, a través de la
aplicación informática SIRhUS, las inscripciones registrales derivadas de la presente
resolución, conforme señala el artículo 14 de su Reglamento regulador.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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Segundo. Las personas seleccionadas comparecerán ante las correspondientes
Secretarías Generales Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos
asimilados de las Agencias para los destinos en los servicios centrales, las Secretarías
Generales Provinciales de las Delegaciones Territoriales y Direcciones Provinciales u
órganos asimilados de las Agencias para los destinos en los servicios periféricos, a fin
de formalizar el contrato laboral de carácter fijo e iniciar los demás trámites necesarios,
en el plazo de 10 días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de la
presente resolución.