Empleo público del Boletín Oficial Junta de Andalucía en el día 20-09-2024

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Boletín Oficial Junta de Andalucía
20/09/2024 Empleo

Autoridades y personal. (2024/184-10)

Resolución de 16 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se acuerda la propuesta de contratación indefinida en la categoría de Celador/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia el plazo para solicitar destino y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan.

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Resolución de 16 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se acuerda la propuesta de contratación indefinida en la categoría de Celador/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia el plazo para solicitar destino y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan.
Página 1 del anuncio BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 184 - Viernes, 20 de septiembre de 2024

página 50687/1

2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO

La base general 10.1.4 del anexo de la Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la
Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban
las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de
concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas vacantes de categorías y
especialidades de personal laboral fijo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para
la estabilización de empleo temporal para 2021 en las Agencias Públicas Empresariales
Sanitarias (BOJA extraordinario núm. 35, de 30 diciembre), con correcciones de errores
publicadas en BOJA núm. 59, de 28 de marzo de 2023, BOJA núm. 72, de 18 de abril
de 2023, y BOJA núm. 80, de 28 de abril de 2023, establece que, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 61.8 de la del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, con el fin de asegurar la cobertura de la totalidad de las plazas ofertadas, la
persona titular de la Dirección General competente en materia de personal requerirá al
Tribunal Calificador una relación complementaria con las personas aspirantes propuestas
para su posible propuesta de contratación para adquirir la condición de personal fijo,
cuando concurra alguna de las siguientes circunstancias: a) Que se produzca la renuncia
de alguno de las personas aspirantes seleccionados, tanto tácita como expresa, o que
tenga lugar el fallecimiento de algunos de los aspirantes seleccionados, antes de su
propuesta de contratación para adquirir la condición de personal fijo. b) Que alguna de las
personas propuestas no acredite los requisitos señalados en la base 4, en forma y plazo
establecidos en la base 12.3, o que del examen de dicha documentación se deduzca
que el aspirante carezca de los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria,
en cuyo caso se le dará audiencia. Asimismo la base general 10.1.5 establece que la
persona titular de la Dirección General competente en materia de personal dictará
resolución por la que se acordará publicar la relación complementaria de las personas
aspirantes que sigan a las propuestas, para su posible propuesta de contratación para
adquirir la condición de personal fijo, las cuales deberán presentar la solicitud de petición
de centro de destino en la forma y términos establecidos en la base 11.
Por su parte, mediante Resolución de 18 de julio de 2024 (publicada en la web del
Servicio Andaluz de Salud en fecha 24 de julio de 2024), se aprueban las listas definitivas
de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el sistema de acceso
libre de Celador/a, convocadas mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022, en
desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para
2021 en los centros sanitarios de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se
anuncia la publicación de dichas listas, se indica la relación de las plazas que se ofertan
y se inicia el plazo para solicitar destino.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00307636

Resolución de 16 de septiembre de 2024, de la Dirección General de
Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se acuerda la propuesta
de contratación indefinida en la categoría de Celador/a, por el sistema de
acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo
de concurso, convocado mediante Resolución de 23 de diciembre de 2022,
de las Agencias Públicas Empresariales Sanitarias, se acude a la relación
complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan
el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro
de destino, se inicia el plazo para solicitar destino y se anuncia la apertura de
audiencia previa para las personas candidatas que se citan.

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5. Anuncios. (2024/184-72) Empleo

Anuncio de 29 de agosto de 2024, del Ayuntamiento de Alcalá la Real, por el que se acuerda la convocatoria de dos (2) plazas vacantes como personal laboral fijo, denominadas Auxiliar de Clínica. (PP. 9396/2024).

5. Anuncios. (2024/184-76) Empleo

Anuncio de 29 de agosto de 2024, del Ayuntamiento de Alcalá la Real, por el que se acuerda la convocatoria de cinco (5) plazas vacantes como personal funcionario de carrera, por turno libre, denominadas Bombera/o. (PP. 9405/2024).

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