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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 84 - Martes, 6 de mayo de 2025
página 6174/1

2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 30 de abril de 2025, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se pone fin al proceso selectivo con
indicación de los destinos adjudicados, para la cobertura de vacantes de
la categoría profesional de Educador/a Infantil, correspondiente al Grupo II
del personal laboral incluido en el Convenio Colectivo de la Administración
de la Junta de Andalucía, mediante concurso de promoción, convocado por
Resolución de 1 de julio de 2024.
Visto Acuerdo de la Comisión de Selección, y verificada la concurrencia de los requisitos
exigidos a las personas aspirantes, de conformidad con base novena.8 de la Resolución
de 1 de julio de 2024 (BOJA núm. 131, de 8 de julio), por la que se convoca proceso
selectivo para la cobertura de vacantes correspondientes al Grupo II del personal laboral
incluido en el Convenio Colectivo de la Administración de la Junta de Andalucía, mediante
concurso de promoción derivado de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022 y
2023, procede la promoción profesional del personal que haya obtenido destino.
En su virtud, esta Dirección General en uso de las competencias atribuidas por el
artículo 12.1.c) del Decreto 164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la estructura
orgánica de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Primero. Hacer públicos los destinos adjudicados con adscripción definitiva a las
personas trabajadoras que han superado el proceso selectivo para la cobertura de
vacantes correspondientes a la categoría profesional de «Educador/a Infantil» del Grupo II
del personal laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, mediante concurso de
promoción, que figuran en el anexo de la presente resolución.
Segundo. Los destinos obtenidos mediante el presente concurso de promoción
serán irrenunciables. Asimismo, dado el carácter voluntario del concurso, los traslados
que impliquen cambio de residencia no darán derecho al abono de indemnización por
concepto alguno.

Cuarto. Las personas aspirantes seleccionadas comparecerán ante la unidad de
personal correspondiente del órgano donde hubiesen obtenido destino el día 19 de
mayo de 2025, a fin de incorporarse al nuevo puesto de trabajo para el que han sido
seleccionadas. La no incorporación de la persona trabajadora supondrá la concurrencia
de la causa de extinción del contrato de trabajo previsto en el artículo 49.1.d) del Real
Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del Estatuto de los Trabajadores, esto es, por dimisión de la persona trabajadora.
La persona trabajadora no adquirirá la categoría profesional para la que ha
concursado hasta que se inicie la efectiva prestación de servicios en el puesto adjudicado
en el presente concurso.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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Tercero. Los efectos, tanto administrativos como económicos, de los nuevos destinos
se computarán en todo caso desde el día 19 de mayo de 2025.