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Núm. 74

Lunes 25 de marzo de 2024

Sec. II.B. Pág. 34479

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

UNIVERSIDADES
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Resolución de 15 de marzo de 2024, de la Universidad de León, por la que se
convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso
libre, de plazas de personal laboral de los Grupos III y IVA.

Una vez resuelto el concurso-oposición interno, fase de promoción interna,
convocado por Resolución de 31 de enero de 2024 y habiendo quedado vacantes las
plazas que se relacionan en el anexo I, procede, en orden al artículo 16 del II Convenio
Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Castilla y León,
publicado por resolución de 2 de enero de 2007, convocarlas a concurso oposición libre.
De conformidad con lo establecido en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del
Sistema Universitario, en el Decreto 67/1999, de 15 de abril (BOCyL del 19), en el
Estatuto de la Universidad de León y en el II Convenio Colectivo del Personal Laboral de
las Universidades Públicas de Castilla y León (BOCyL del 18 de enero de 2007), en los
términos previstos en las Oferta de Empleo Público de 2022, aprobada por el Consejo de
Gobierno y el Consejo Social de la Universidad de León, en sesiones de 28 de
noviembre y 22 de diciembre de 2022 respectivamente, (BOCyL del 12 de diciembre),
Este Rectorado, a propuesta de la Gerencia y previa negociación con el Comité de
Empresa, ha resuelto lo siguiente:
Convocar concurso-oposición libre para cubrir plazas de personal laboral fijo de las
categorías de Técnico Especialista de Oficio. Especialidad de Oficina Técnica,
Arquitectura, Maquetas y Diseño, Grupo III, y de Oficial de Oficio, Especialidad de
Mantenimiento y Servicios Técnicos. Almacén, con sujeción a las siguientes
Bases de la convocatoria
Normas generales

1.1 Se convoca proceso selectivo a fin de cubrir, mediante concurso-oposición libre,
dos plazas de personal laboral fijo de la Universidad de León, una de ellas de la
categoría de Técnico Especialista de Oficio. Especialidad de Oficina Técnica,
Arquitectura, Maquetas y Diseño, Grupo III, y otra de la categoría de Oficial de Oficio,
Especialidad de Mantenimiento y Servicios Técnicos. Almacén, vacantes y que están
dotadas presupuestariamente.
1.2 La realización del proceso selectivo se ajustará, en lo que resulte aplicable, a lo
establecido en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario; en el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en la Ley 30/1984, de 2
de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública; en la Ley 7/2005, de 24
de mayo, de la Función Pública de Castilla y León; en el Estatuto de esta Universidad
(aprobado por Acuerdo 243/2003, de 23 de octubre, de la Junta de Castilla y León); en el
II Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Castilla y
León; en el Decreto 67/1999, de 15 de abril por el que se aprueba el Reglamento
General de ingreso del personal y de provisión de puestos de trabajo de los funcionarios
al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León; y en lo dispuesto en
las presentes bases. Igualmente, y con carácter supletorio, resultará de aplicación el
Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General
de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de

cve: BOE-A-2024-5955
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