Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 106

Miércoles 1 de mayo de 2024

Sec. II.B. Pág. 49915

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA
Y EL RETO DEMOGRÁFICO
8764

Resolución de 25 de abril de 2024, de la Subsecretaría, por la que se
convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.

Conforme a lo dispuesto en el artículo 80 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público y en el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la
Administración del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional
de los Funcionarios Civiles de la Administración del Estado, aprobado por Real
Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
Este Ministerio acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre
designación, del puesto de trabajo que se relaciona en el anexo I de la presente
resolución y que figuran en la relación de puestos de trabajo del Departamento.
La presente convocatoria, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución española
y la Directiva Comunitaria, de 5 de julio de 2006, tendrá en cuenta el principio de
igualdad de trato entre hombres y mujeres en la provisión de los puestos de trabajo y
promoción profesional de los funcionarios y se desarrollará con arreglo a las siguientes
bases:
Primera.
Los funcionarios interesados dirigirán su solicitud, en el modelo que figura en el
anexo II, a la Subdirección General de Recursos Humanos e Inspección de los Servicios
del Departamento, debiendo presentarse dentro del plazo de quince días hábiles,
contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el
«Boletín Oficial del Estado».
Las solicitudes se presentarán a través del portal Funciona, Mis servicios de
RR.HH. (SIGP)–Convocatoria libre designación–Solicitud de convocatoria de libre
designación, https://www.funciona.es/public/funciona/AreaPersonal/autoservicio.html,
siendo imprescindible la acreditación por medio de certificado electrónico.
En el caso de que la persona interesada no pueda presentar la solicitud por este
medio, podrá hacerlo, con carácter excepcional, a través del Registro Electrónico Común
al código «EA0043290 Subdirección General de Recursos Humanos e Inspección de los
servicios», debiendo en este caso, además, aportar la documentación que acredite la
imposibilidad técnica de realizar la presentación a través del Portal Funciona.

Además de los datos personales, número de registro de personal y destino actual,
los aspirantes deberán acompañar a su solicitud un curriculum vitae, en el que harán
constar:
Títulos académicos.
Puestos de trabajo desempeñados, tanto en la Administración Pública como en la
empresa privada.
Conocimientos de idiomas y cuantos méritos el aspirante estime oportuno poner de
manifiesto.

cve: BOE-A-2024-8764
Verificable en https://www.boe.es

Segunda.