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Núm. 131

Jueves 30 de mayo de 2024

Sec. II.B. Pág. 62493

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE CIENCIA, INNOVACIÓN Y UNIVERSIDADES
Resolución de 22 de mayo de 2024, de la Subsecretaría, por la que se
convoca proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, en la Escala
de Técnicos Especializados de los Organismos Públicos de Investigación.

En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 636/2021, de 27 de julio
(«Boletín Oficial del Estado» n.º 179, de 28 de julio), por el que se aprueba la oferta de
empleo público para el año 2021, y en el Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo
(«Boletín Oficial del Estado» n.º 124, de 25 de mayo), por el que se aprueba la oferta de
empleo público para el año 2022, que resultan de aplicación en todo aquello que no
contradiga al Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de
empleo público para el año 2023 y en el Real Decreto 625/2023 de 11 de julio («Boletín
Oficial del Estado» n.º 165, de 12 de julio) por el que se aprueba la oferta de empleo
público para el año 2023, y con el fin de atender las necesidades de personal de la
Administración Pública, esta Subsecretaria, en uso de las competencias que le están
atribuidas en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública,
acuerda convocar proceso selectivo para el ingreso, por el sistema de promoción interna,
en la Escala de Técnicos Especializados de los Organismos Públicos de Investigación.
De conformidad con el artículo 3.21 del Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que
se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2023, las
convocatorias de los procesos selectivos preverán que la Secretaría de Estado de
Función Pública nombrará funcionarios de carrera y asignará destino inicial a las
personas aspirantes que hayan superado el proceso selectivo. Los nombramientos y la
asignación de destino inicial se publicarán en el «Boletín Oficial del Estado».
A la presente convocatoria le será de aplicación el Texto Refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la
Función Pública; el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción
profesional de funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por
Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; el Real Decreto 636/2021, de 27 de julio («Boletín
Oficial del Estado» n.º 179, de 28 de julio), por el que se aprueba la oferta de empleo
público para el año 2021 y el Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo («Boletín Oficial del
Estado» n.º 124, de 25 de mayo), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el
año 2022, que resultan de aplicación en todo aquello que no contradiga al Real
Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el
año 2023; el Real Decreto 625/2023 de 11 de julio («Boletín Oficial del Estado» n.º 165,
de 12 de julio) por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al
ejercicio 2023, así como las bases comunes establecidas en la Orden HFP/688/2017, de 20
de julio («Boletín Oficial del Estado» n.º 174 de 22 de julio).
Esta convocatoria cumplirá el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres
en el acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la
Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la igualdad efectiva
de Mujeres y Hombres, así como el Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre
de 2020, por el que se aprueba el III Plan de Igualdad de Género en la Administración

cve: BOE-A-2024-10888
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