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Núm. 178

Miércoles 24 de julio de 2024

Sec. II.B. Pág. 94808

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO PARA LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL
Y DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 12 de julio de 2024, de la Secretaría de Estado de Función
Pública, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso al Cuerpo
General Administrativo de la Administración del Estado, especialidad
Estadística, para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo
incluido en el Anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la
Administración General del Estado, y se encarga la gestión material de las
pruebas selectivas al Instituto Nacional de Estadística.

Con el fin de dar cumplimiento al Acuerdo del Pleno de la Comisión Paritaria, de
fecha 19 de julio de 2022, sobre el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo
incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la
Administración General del Estado, y en la disposición adicional 24 de la Ley de
Presupuestos Generales del Estado para el año 2023, esta Secretaría de Estado, en uso
de las competencias que le están atribuidas en el artículo 8 Real Decreto 210/2024,
de 27 de febrero, por el que se establece la estructura orgánica básica del Ministerio
para la Transformación Digital y de la Función Pública, previo informe favorable de la
Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar el proceso selectivo para el
acceso al Cuerpo General Administrativo, especialidad estadística, para el cambio de
régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único
para el personal laboral de la Administración General del Estado.
A este proceso selectivo le será de aplicación el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la
Función Pública, el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la
Administración General del Estado y de Provisión de puestos de trabajo y promoción
profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado
por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio,
por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para el
ingreso o el acceso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado, y lo
dispuesto en la presente resolución.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros, de 9 de diciembre de 2020,
por el que se aprueba el III Plan para la igualdad de género en la Administración General
del Estado y en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella.

cve: BOE-A-2024-15275
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