Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 16

Sábado 18 de enero de 2025

Sec. II.B. Pág. 7435

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
821

Resolución de 17 de diciembre de 2024, del Ayuntamiento de Cádiz,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 221, de 15 de noviembre
de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cádiz, 17 de diciembre de 2024.–La Teniente de Alcalde, María Teresa González
García Negrotto.

https://www.boe.es

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2025-821
Verificable en https://www.boe.es

Una plaza de Auxiliar Fiscal y Urbanístico, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Auxiliar, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Encargado/a General, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Auxiliar, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Dos plazas de Técnico/a Administración General, pertenecientes a la escala de
Administración General, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Tres plazas de Técnico/a Medio Gestión, pertenecientes a la escala de Administración
General, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
en turno de promoción interna.
Una plaza de Técnico/a Superior Gestión, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concursooposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Técnico/a Deportes, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Auxiliar, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Auxiliar Técnico/a Polivalente, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Personal de oficios, mediante el
sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Una plaza de Bibliotecario/a, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno
de promoción interna.
Dos plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General,
subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de
promoción interna.
Una plaza de Inspector/a Medio Ambiente, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Auxiliar, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno de promoción interna.