Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 43

Miércoles 19 de febrero de 2025

Sec. II.B. Pág. 22984

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

ADMINISTRACIÓN LOCAL
3221

Resolución de 5 de febrero de 2025, de la Diputación Provincial de Cádiz,
referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 29, de 9 de febrero de 2024,
se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cádiz, 5 de febrero de 2025.–El Vicepresidente Tercero, Jacinto Muñoz Madrid.

https://www.boe.es

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2025-3221
Verificable en https://www.boe.es

Dieciséis plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración
General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración
General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición, en turno reservado
a personas con discapacidad.
Una plaza de Ingeniero/a Agrícola, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno
libre.
Tres plazas de Licenciado/a en Ciencias de la Información, pertenecientes a la
escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el
sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a Políticas Igualdad, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a Gestión Cultural, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a Grado Medio Empresariales, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Trabajador/a Social, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
en turno libre.
Dos plazas de Monitor/a Medioambiental, pertenecientes a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de
oposición, en turno libre.
Dos plazas de Oficial/a 1.ª Maquinista, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Personal de oficios, mediante el
sistema de concurso-oposición, en turno libre.