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Núm. 277

Martes 18 de noviembre de 2025

Sec. II.B. Pág. 151275

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

UNIVERSIDADES
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Resolución de 28 de octubre de 2025, de la Universidad de Huelva, por la
que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de
acceso libre, de plazas de personal laboral de la categoría de Técnico/a
Auxiliar de Laboratorio.

De conformidad con lo establecido en el artículo 22 del IV Convenio Colectivo del
Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, previo acuerdo entre la
Gerencia de la Universidad de Huelva, el Comité de Empresa y las Secciones Sindicales,
en uso de las atribuciones que le confiere la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del
Sistema Universitario y los Estatutos de la Universidad de Huelva, aprobados por
Decreto 232/2011, de 12 de julio, BOJA número 147 de 28 de julio, modificados por
Decreto 35/2018, de 6 de febrero, BOJA número 30, de 12 de febrero de 2018, en virtud de
lo dispuesto en la Orden de 21 de julio de 2025, del Consejero de Universidad, Investigación
e Innovación, por la que se autoriza a la Universidad de Huelva para la convocatoria de
plazas de personal técnico, de gestión y de administración y servicios, en ejecución de las
ofertas de empleo público de 2022, 2023, 2024, 2025 y complementarias de 2023 y 2024,
Este Rectorado resuelve convocar proceso selectivo, por el sistema de acceso libre,
para cubrir plazas de personal laboral fijo en la categoría de Técnico Auxiliar de
Laboratorio, con sujeción a las siguientes
Bases de la convocatoria
Normas generales

1.1 Número de plazas convocadas. Se convoca proceso selectivo para cubrir dos
plazas de personal laboral fijo en la categoría profesional de Técnico/a Auxiliar de
Laboratorio (Grupo IV) por el sistema de concurso-oposición libre, relacionadas en el
anexo I de la presente convocatoria.
1.2 Las presentes pruebas selectivas se regirán por lo dispuesto en el IV Convenio
Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, el Real
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los Estatutos de la Universidad de
Huelva, la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Régimen Jurídico del
Sector Público, y lo dispuesto en la presente convocatoria, así como el resto de
normativa que resulte de aplicación.
1.3 Procedimiento de selección. El sistema selectivo será el de concurso-oposición,
que constará de las siguientes fases: fase de oposición y fase de concurso, con las
pruebas, puntuaciones y méritos que se especifican en la base sexta de esta convocatoria.
1.4 El programa de materias que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura
en el anexo II de la presente convocatoria.
1.5 Superarán el proceso selectivo aquellas personas aspirantes que, sumadas las
puntuaciones de las fases de oposición y de concurso, hayan obtenido mayor
puntuación, sin que su número pueda ser superior al de plazas convocadas.
1.6 Concluido el proceso selectivo, las personas aspirantes que lo hubieran
superado serán contratadas como personal laboral fijo en la categoría de Técnico/a
Auxiliar de Laboratorio de la Universidad de Huelva.

cve: BOE-A-2025-23337
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