Empleo público del Boletín Oficial del Estado en el día 24-12-2025
Ministerio de Defensa. . II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal estatutario de los servicios de salud. (BOE-A-2025-26472)
Resolución 430/38541/2025, de 9 de diciembre, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo, por promoción interna, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico/a Superior en la Red Sanitaria Militar.
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Resolución 430/38541/2025, de 9 de diciembre, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo, por promoción interna, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico/a Superior en la Red Sanitaria Militar.Núm. 309
Miércoles 24 de diciembre de 2025
Sec. II.B. Pág. 174497
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE DEFENSA
Resolución 430/38541/2025, de 9 de diciembre, de la Subsecretaría, por la
que se convoca proceso selectivo, por promoción interna, para el acceso a la
condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico/a
Superior en la Red Sanitaria Militar.
Con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración pública, y en
cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 651/2025, de 15 de julio, por el que se
aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2025, así como en
el Real Decreto 625/2023, de 11 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo
público correspondiente al ejercicio 2023, esta Subsecretaría, en uso de las competencias
que le están atribuidas en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen
Jurídico del Sector Público, previo informe favorable de la Dirección General de
la Función Pública, acuerda convocar el proceso selectivo para el acceso, por promoción
interna, a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico/a
Superior.
Resultará de aplicación a la presente convocatoria el libro segundo del Real Decretoley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la
ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio
público de justicia, función pública, régimen local y mecenazgo, el texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la
reforma de la Función Pública, el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio
de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y
promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General
del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, el Real
Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de actuación y
funcionamiento del sector público por medios electrónicos, la Orden HFP/688/2017,
de 20 de julio, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos
selectivos para el ingreso o el acceso en cuerpos o escalas de la Administración General
del Estado, en todo lo que no se oponga a las anteriores normas, la Ley 55/2003 de 16
de diciembre, del Estatuto Marco de los servicios de salud, el Real Decreto 651/2025,
de 15 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al
ejercicio 2025, la Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública por la que
se establece un modelo común de convocatoria que regirá los procesos selectivos para
el ingreso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado y el resto de
normativa vigente en la materia, incluyendo aquellas normas especiales que resulten de
aplicación y que gozarán de prevalencia respecto de la normativa general.
Asimismo, esta convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público, de acuerdo con lo
que establece el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22
de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, así como el Acuerdo
del Consejo de Ministros de 7 de octubre de 2025, por el que se aprueba el IV Plan para
la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos
Públicos vinculados o dependientes de ella y, en su caso, se adecuará a lo establecido
en el Acuerdo del Consejo de Ministros de 30 de noviembre de 2018, por el que se
aprueban instrucciones para actualizar las convocatorias de pruebas selectivas de
cve: BOE-A-2025-26472
Verificable en https://www.boe.es
26472
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