Empleo público del Boletín Oficial del Estado en el día 26-01-2026
Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. . II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal funcionario. Concursos. (BOE-A-2026-1796)
Resolución de 15 de enero de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Centro de Investigaciones Energéticas, Medioambientales y Tecnológicas.
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Resolución de 15 de enero de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Centro de Investigaciones Energéticas, Medioambientales y Tecnológicas.Núm. 23
Lunes 26 de enero de 2026
Sec. II.B. Pág. 12316
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE CIENCIA, INNOVACIÓN Y UNIVERSIDADES
1796
Resolución de 15 de enero de 2026, de la Subsecretaría, por la que se
convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el
Centro de Investigaciones Energéticas, Medioambientales y Tecnológicas.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto,
de medidas para la reforma de la Función Pública y en el artículo 40.1 del Reglamento
General de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de
Provisión de puestos de trabajo y Promoción profesional de los funcionarios civiles de la
Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, previa la aprobación de la Secretaría de Estado Función Pública, dispongo
convocar concurso específico para cubrir las vacantes, dotadas presupuestariamente,
que se relacionan en los anexos correspondientes de esta resolución, con arreglo a las
siguientes bases.
Estas bases han sido negociadas en el ámbito de la Mesa General de Negociación
de la Administración General del Estado, de materias específicas para personal funcionario
del artículo 34.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se
aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres
y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la
Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio de 2006, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo,
para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y la Resolución de 20 de octubre
de 2025, de la Secretaría General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo
de Consejo de Ministros de 7 de octubre de 2025 por el que se aprueba el IV Plan para
la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos
Públicos vinculados o dependientes de ella.
Bases
De acuerdo con lo dispuesto en los apartados a) y c) del artículo 20.1 de la
Ley 30/1984, de 2 de agosto, introducido por la Ley 13/1996, de 30 de diciembre, así
como el artículo 41.1 del RD 364/1995, de 10 de marzo, podrá participar en el presente
concurso el personal funcionario de carrera cualquiera que sea su situación
administrativa, excepto el suspenso en firme mientras dure la suspensión, siempre que
reúna el resto de los requisitos exigidos en la convocatoria en la fecha de finalización del
plazo de presentación de las solicitudes de participación. Estos requisitos habrán de
mantenerse hasta la fecha de toma de posesión en el puesto adjudicado.
Los funcionarios y las funcionarias que pertenezcan a dos o más Cuerpos o Escalas
del mismo o distinto subgrupo de adscripción sólo podrán participar en el concurso
desde uno de ellos.
Los funcionarios y las funcionarias, aun perteneciendo a Cuerpos o Escalas de
determinados sectores afectados de exclusiones, podrán participar en aquellos puestos
que tengan clave de exclusión en la relación de puestos de trabajo, siempre y cuando
se les permita en virtud de alguna resolución o acuerdo de la Comisión Ejecutiva de la
Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR).
cve: BOE-A-2026-1796
Verificable en https://www.boe.es
Primera. Participación.
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