Empleo público del Boletín Oficial del Estado en el día 12-03-2026

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Boletín Oficial del Estado
12/03/2026 Empleo

Universidades. . II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2026-5792)

Resolución de 5 de marzo de 2026, de la Universidad Autónoma de Madrid, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Especial Superior de Servicios.

Madrid

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Resolución de 5 de marzo de 2026, de la Universidad Autónoma de Madrid, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Especial Superior de Servicios.
Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 63

Jueves 12 de marzo de 2026

Sec. II.B. Pág. 37689

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos

UNIVERSIDADES
5792

Resolución de 5 de marzo de 2026, de la Universidad Autónoma de Madrid,
por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por el sistema
general de acceso libre, en la Escala Especial Superior de Servicios.

Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse el
correspondiente recurso contencioso-administrativo, ante la sección de lo contenciosoadministrativo del Tribunal de instancia de Madrid, en el plazo de dos meses desde el día
siguiente a la fecha de su publicación en la dirección https://www.uam.es/uam/
informacion-para-ptgas, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 46.1 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. Sin
perjuicio de lo anterior, la presente resolución podrá ser recurrida potestativamente
mediante recurso de reposición ante la Rectora de esta Universidad en el plazo de un
mes desde el día siguiente a dicha publicación. En este caso, no se podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que no sea resuelto expresamente o se haya
producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto.
Madrid, 5 de marzo de 2026.–La Rectora, Amaya Mendikoetxea Pelayo.

https://www.boe.es

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X

cve: BOE-A-2026-5792
Verificable en https://www.boe.es

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», número 54, página 91, de 5 de
marzo de 2026, y en la página web https://www.uam.es/uam/informacion-para-ptgas ha
quedado publicada la resolución y las bases integras de la convocatoria de las pruebas
selectivas para el ingreso en la Escala Especial Superior de Servicios de la Universidad
Autónoma de Madrid, por el sistema general de oposición libre, para cubrir una plaza,
convocada en cumplimento de la oferta de empleo público para el ejercicio 2023
correspondiente al Personal Técnico de Gestión y de Administración y Servicios,
Resolución de 19 de junio de 2023 (BOCM 21 de junio), y según lo dispuesto en los
Estatutos de esta Universidad aprobados por Decreto 214/2003, de 16 de octubre
(BOCM de 29 de octubre), modificados por Decreto 94/2009, de 5 de noviembre (BOCM
de 4 de diciembre), y en uso de las competencias que tiene atribuidas por la Ley
Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del sistema Universitario.
La solicitud, que estará disponible en la Sede Electrónica de la Universidad
Autónoma de Madrid, https://sede.uam.es/sede/procesoselectivos, se dirigirá a la Sra.
Rectora Magnífica de la Universidad Autónoma de Madrid y se presentarán en el plazo
de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Todos los actos administrativos que deriven del procedimiento se publicarán en la
dirección https://www.uam.es/uam/informacion-para-ptgas.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público, de acuerdo con el
artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la
igualdad efectiva de mujeres y hombres, el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

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