RESOLUCIÓN de 27 de mayo de 2026, del Director General del Instituto Tecnológico Agrario de Castilla y León, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso como personal del Boletín Oficial Castilla y León del día 02-06-2026 - 56pK3m

Empleo público del Boletín Oficial Castilla y León en el día 02-06-2026

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Boletín: Boletín Oficial Castilla y León
Emisor: Consejería de Agricultura, Ganadería y desarrollo Rural
Fecha de publicación: 2 de junio de 2026 Publicado hace 4 meses
Tipo: Empleo público
Fase orientativa: Convocatoria y bases Clasificación orientativa obtenida automáticamente del contenido de la publicación. Puede contener errores y no indica si el procedimiento o sus plazos siguen abiertos. Consulta siempre la fuente oficial.

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RESOLUCIÓN de 27 de mayo de 2026, del Director General del Instituto Tecnológico Agrario de Castilla y León, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso como personal laboral fijo, por el sistema de acceso libre, de 2 puestos de Operario/a en el Instituto Tecnológico Agrario de Castilla y León.

León

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Boletín: Boletín Oficial Castilla y León
Emisor: Corrales del Vino
Fecha: 19 de abril de 2024 Publicado hace 2 años
Tipo: Empleo público

RESOLUCIÓN de 4 de marzo de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Corrales del Vino (Zamora), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso de méritos, 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples. Expte.: 395/2023.

Boletín: Boletín Oficial Castilla y León
Emisor: Miranda de Azán
Fecha: 21 de marzo de 2024 Publicado hace 2 años
Tipo: Empleo público

DECRETO de 14 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Miranda de Azán (Salamanca), relativo a las bases reguladoras del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Operario/a de Limpieza y Servicios Múltiples, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 217 del Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio, por el que se adoptan y prorrogan determinadas medidas de respuesta a las consecuencias económicas y sociales de la Guerra de Ucrania, así como de ejecución y cumplimiento del Derecho de la Unión Europea, así como la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 94/2023.

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