Empleo público del Diari Oficial de la Generalitat Valenciana en el día 10-09-2024
Consorcio Hospital General Universitario de Valencia (2024/9003)
RESOLUCIÓN de 20 de agosto de 2024, de la Presidencia, por la que se resuelven diversas convocatorias de plazas de facultativo o facultativa especialistas correspondientes al concurso oposición convocado mediante la Resolución de 14 de diciembre de 2022, en ejecución de la ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (DOGV 9495; 22.12.2022).
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ACUERDO de 2 de septiembre de 2024, de la comisión de valoración que ha de juzgar el concurso de traslados para la provisión de plazas básicas vacantes de médico o médica de urgencia hospitalaria de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad, por el que se publica el listado...
RESOLUCIÓN de 5 de septiembre de 2024, del Vicerrectorado de Investigación, por la que se convoca un proceso selectivo para la contratación de personal vinculado a la investigación de este organismo (personal tecnólogo o gestor superior). Proyectos del Instituto de Nuevas Tecnologías de la Imagen de la Universitat Jaume I.
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RESOLUCIÓN de 5 de septiembre de 2024, del vicerrector de Investigación, por la que se convoca un proceso selectivo para la contratación de personal vinculado a la investigación de este organismo (personal tecnólogo o gestor superior). Proyectos del grupo de investigación de la Universitat Jaume I: Personalidad y psicopatología (IDAP).
RESOLUCIÓN, de 30 de agosto de 2024, de la Presidencia del Consejo de Gobierno, mediante la que se aprueba la adjudicación definitiva de plazas y el nombramiento como personal laboral fijo del Consorcio Hospitalario Provincial de Castellón y se señala el día de toma de posesión en las plazas definitivamente...
RESOLUCIÓN de 6 de septiembre de 2024, del vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, por la cual se convoca un proceso de constitución y renovación de bolsas de trabajo de profesorado sustituto (PSU 4/2024).