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Jueves 22 de febrero de 2024

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ORDEN de 16 de febrero de 2024 por la que se modifica la composición de
los Tribunales de Selección que han de valorar, en el marco de los procesos
de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público,
la fase de oposición de las pruebas selectivas convocadas por Orden de 23 de
diciembre de 2022 para el acceso a plazas vacantes del Grupo V de personal
laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por
el procedimiento de concurso-oposición. (2024050020)
Por Orden de 9 de noviembre de 2023 (DOE n.º 218, de 14 de noviembre) se nombran los
Tribunales de Selección que han de valorar en el marco de los procesos de estabilización para
la reducción de la temporalidad en el empleo público, la fase de oposición de las pruebas selectivas convocadas por Orden de 23 de diciembre de 2022 para el acceso a plazas vacantes
del Grupo V de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición.
Con posterioridad a la fecha indicada y concurriendo en determinados integrantes de los Tribunales de selección, algunas de las circunstancias de las legalmente previstas que imposibilitan su actuación por motivos de abstención, siendo necesario por tanto su modificación para
garantizar la adecuada composición y la efi­cacia de su actuación.
En consecuencia y de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento General de Ingreso del
Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, apro­
bado por Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, esta Consejería de Hacienda y Administración Pública, en virtud de las competencias atribuidas en material de personal,
DISPONE:
Modificar la Orden de 9 de noviembre 2023 (DOE n.º 218, de 14 de noviembre) por la que
se nombran los Tribunales de Selección que han de valorar, en el marco de los procesos de
estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, la fase de oposición
de las pruebas selectivas convocadas por Orden de 23 de diciembre de 2022 para el acceso a
plazas vacantes del Grupo V de personal laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el procedimiento de concurso-oposición.
Contra la presente orden, que agota la vía administrativa, los/as interesados podrán in­
terponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Consejería de Hacienda y
Administración Pública en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Extremadura, o bien, interponer direc­tamente recurso contenciosoadministrativo ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia
de Extremadura, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación