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Jueves 11 de abril de 2024

II

AUTORIDADES Y PERSONAL
2. O
 POSICIONES Y CONCURSOS

CONSEJERÍA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
RESOLUCIÓN de 4 de abril de 2024, de la Dirección General de Función
Pública, por la que se hace público el resultado de la adjudicación de puestos a
las personas aspirantes que han superado las pruebas selectivas convocadas
por Orden de 16 de diciembre de 2021, para el acceso a plazas vacantes
pertenecientes al Grupo II, categoría profesional de Educador/a de personal
laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
(2024061244)

Por Resolución de 13 de diciembre de 2023 (Diario Oficial de Extremadura número 240, de
18 de diciembre), de la Dirección General de Función Pública, se dispuso la publicación de las
relaciones definitivas de aprobados en las pruebas selectivas convocadas por Orden de 16 de
diciembre de 2021, para el acceso a plazas vacantes de personal laboral, pertenecientes al
Grupo II, Categoría Profesional de Educador/a de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Mediante Resolución de 25 de marzo de 2024 (Diario Oficial de Extremadura número 61, de
27 de marzo) se convocó a las personas aspirantes para que comparecieran el día 2 de abril
de 2024, en acto público de elección de puestos, donde se procedió a la adjudicación de estos
atendiendo al orden de puntuación total obtenida en las pruebas selectivas, y siempre que
reuniesen los requisitos objetivos determinados para cada puesto en las relaciones de puestos
de trabajo.
En consecuencia, en virtud de lo dispuesto en la base décima de la orden de convocatoria
esta Consejería de Hacienda y Administración Pública, en uso de las atribuciones que tiene
conferidas,
RESUELVE:
Primero. Hacer público el resultado del proceso de elección de puestos con expresión de
los destinos adjudicados a cada persona aspirante aprobada en la categoría profesional de
Educador/a, según figura en el anexo I a la presente resolución, a los efectos de formalización
de los correspondientes contratos de trabajo como personal laboral fijo, los cuales tendrán
como fecha de inicio el día 17 de abril de 2024.