Empleo público del Diario Oficial de Extremadura en el día 16-01-2026

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Diario Oficial de Extremadura
16/01/2026 Empleo

Servicio Extremeño Público De Empleo. Formación Para El Empleo. Subvenciones. (2026060075)

Resolución de 19 de diciembre de 2025, de la Secretaría General, por la que se aprueba la convocatoria de 2026 de subvenciones destinadas a financiar la realización de acciones formativas incluidas en el programa de oferta preferente de formación profesional en el ámbito laboral del Servicio Extremeño Público de Empleo, dirigidas a personas trabajadoras desempleadas, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

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Resolución de 19 de diciembre de 2025, de la Secretaría General, por la que se aprueba la convocatoria de 2026 de subvenciones destinadas a financiar la realización de acciones formativas incluidas en el programa de oferta preferente de formación profesional en el ámbito laboral del Servicio Extremeño Público de Empleo, dirigidas a personas trabajadoras desempleadas, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Página 1 del anuncio NÚMERO 10
Viernes 16 de enero de 2026

2343

SERVICIO EXTREMEÑO PÚBLICO DE EMPLEO

RESOLUCIÓN de 19 de diciembre de 2025, de la Secretaría General, por
la que se aprueba la convocatoria de 2026 de subvenciones destinadas a
financiar la realización de acciones formativas incluidas en el programa
de oferta preferente de formación profesional en el ámbito laboral del
Servicio Extremeño Público de Empleo, dirigidas a personas trabajadoras
desempleadas, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
(2026060075)

La Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional lleva a cabo una transformación global del Sistema de Formación Profesional, implantando un nuevo sistema, que integra los dos sistemas anteriores (la formación profesional
del sistema educativo, con sus correspondientes ciclos formativos, y la formación profesional
para el empleo, a través de los certificados de profesionalidad), con la finalidad de establecer
un régimen de formación y acompañamiento profesionales que sea capaz de responder con
flexibilidad a los intereses, las expectativas y las aspiraciones de cualificación profesional de
las personas a lo largo de su vida laboral.
En el nuevo Sistema, la oferta de formación profesional se organiza de forma vertical y escalonada en cinco grados (A, B, C, D y E), todos ellos referidos a módulos (de forma parcial
en el caso del grado A) del Catá­logo Modular, asociados a los estándares de competencias del
Catálogo Nacional de Estándares de Competencias Profesionales. El grado C es el correspondiente a los certificados profesiona­les y los grados A y B son ofertas parciales y acumulables
que conducen a la obtención de una “acreditación parcial de competencia” y un “certificado de
competencia”, respectivamente. Los grados D y E se corresponden con los Ciclos formativos
y los cursos de especialización del sis­tema educativo.
El nuevo marco normativo de la Formación Profesional establecido en la Ley Orgánica 3/2022,
de 31 de marzo ha sido completado por el Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, por el que
se desarrolla la ordenación del Sistema de Formación Profesional, modificado por Real Decreto 658/2024, de 9 de julio, y por el Real Decreto 69/2025, de 4 de febrero, por el que se
desarrollan los elementos integrantes y los instrumentos de gestión del Sistema Nacional de
Formación Profesional, y se modifica el Real Decreto 375/1999, de 5 de marzo, por el que se
crea el Instituto Nacional de las Cualificaciones.
Con el fin de facilitar el tránsito al régimen jurídico previsto por la nueva regulación del Sistema de Formación Profesional, la disposición transitoria primera del Real Decreto 659/2023,

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