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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

B.O.C.M. Núm. 288

LUNES 4 DE DICIEMBRE DE 2023

Pág. 15

I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo
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ORDEN 2823/2023, de 10 de noviembre, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan dos procesos selectivos, uno por el sistema
general de acceso libre y otro de promoción interna, para el acceso a plazas de
carácter laboral de la categoría profesional de Diplomado en Enfermería (Grupo II, Nivel 7, Área D) de la Comunidad de Madrid.

De conformidad con lo previsto en el Decreto 2021, de 22 de diciembre, del Consejo de
Gobierno, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para
el año 2021 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 309, de 28 de diciembre), y en el ejercicio de las facultades otorgadas por el artículo 2.bis.9 del Decreto 74/1988,
de 23 de junio, por el que se atribuyen competencias entre los Órganos de la Administración
de la Comunidad, de sus Organismos Autónomos, Órganos de Gestión y Empresas Públicas
en materia de personal y en uso de las facultades conferidas en el artículo 15, apartado g) del
Decreto 230/2023, de 6 de septiembre, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la
estructura orgánica de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, esta consejería ha resuelto convocar dos procesos selectivos para el acceso, a través del sistema general de acceso libre y de promoción interna, a plazas de carácter laboral de la categoría profesional de
Diplomado en Enfermería (Grupo II, Nivel 7, Área D) de la Comunidad de Madrid.
Ambos procesos selectivos son independientes y se regirán por las siguientes:
BASES DE CONVOCATORIA
BASES COMUNES
Resultarán de aplicación a los procesos selectivos objeto de la presente convocatoria
la Orden 913/2019, de 26 de marzo, de la entonces Vicepresidencia, Consejería de Presidencia y Portavocía del Gobierno, por la que se aprueban las bases generales por las que se
regirán las convocatorias de procesos selectivos de personal laboral de nuevo ingreso al
servicio de la Administración de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 79, de 3 de abril), los criterios generales que, para las pruebas selectivas de promoción interna del personal laboral de administración y servicios de la
Comunidad de Madrid, han sido acordados en el seno de la Comisión Paritaria de vigilancia, control, interpretación y desarrollo del Convenio Colectivo para el Personal Laboral al
servicio de la Administración de la Comunidad de Madrid (2021-2024), en su reunión de
fecha 11 de febrero de 2021, y que quedan incorporados a esta orden, así como lo dispuesto en la Orden 1285/1999, de 11 de mayo, de la entonces Consejería de Hacienda, por la
que se aprueban instrucciones relativas al funcionamiento y actuación de los tribunales de
selección en el ámbito de la Administración de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE
LA COMUNIDAD DE MADRID número 113, de 14 de mayo), en la Orden de 1 de julio de 2022,
de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se dictan instrucciones para
la agilización de los procesos selectivos de acceso a la Administración de la Comunidad de
Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 167, de 15 de julio) y
en el resto de normas de aplicación en la materia.

Primera
Normas generales
1. Se convocan dos procesos selectivos para el acceso a la categoría profesional de
Diplomado en Enfermería (Grupo II, Nivel 7, Área D) de la Comunidad de Madrid, uno
para la cobertura de treinta y una (31) plazas por el sistema de acceso libre y otro para cubrir veinte (20) plazas por el sistema de promoción interna, correspondientes todas ellas a

BOCM-20231204-1

BASES ESPECÍFICAS