Página 1 del anuncio BOCM

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

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MARTES 3 DE JUNIO DE 2025

B.O.C.M. Núm. 131

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
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SAN FERNANDO DE HENARES
OFERTAS DE EMPLEO

Habiendo concluido la aprobación inicial de las bases generales reguladoras de los
procesos selectivos del Ayuntamiento de San Fernando de Henares por el Pleno del Ayuntamiento, en sesión ordinaria del día 15 de mayo del 2025.
De conformidad con lo establecido en el artículo 49 de la Ley 7/1985, de 2 de abril,
Reguladora de las Bases del Régimen Local, por medio del presente anuncio, se procede a
la publicación de la aprobación inicial plenaria, incluyendo el texto íntegro de las bases generales. Esta publicación surtirá los efectos de notificación destinada a una pluralidad de
destinatarios.
Con el objeto de dar audiencia a los ciudadanos afectados y recabar cuantas aportaciones adicionales puedan hacerse por otras personas o entidades, se abrirá período de información pública, por un plazo mínimo de treinta días, para que las personas interesadas puedan presentar las reclamaciones y sugerencias que estimen oportunas. Para ello, el texto
íntegro de las bases generales se publicarán en el portal web del Ayuntamiento
https://www.ayto-sanfernando.com/personal-y-regimen-interior/ .
BASES GENERALES QUE HAN DE REGIR LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA CUBRIR
MEDIANTE OPOSICIÓN O CONCURSO-OPOSICIÓN, EN TURNO LIBRE O PROMOCIÓN
INTERNA, LAS PLAZAS VACANTES DEL AYUNTAMIENTO DE SAN FERNANDO
DE HENARES, A CUBRIR POR PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA
Y PERSONAL LABORAL
Normas generales
1.1. Las presentes bases regulan los aspectos comunes a los procesos selectivos que
convoque el Ayuntamiento de San Fernando de Henares para la selección de personal
funcionario de Carrera y personal laboral fijo, dentro del marco general de ejecución de
las Ofertas de Empleo Público de conformidad con lo dispuesto los artículos 55 y 70 del
Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
1.2. Las especificidades de cada proceso selectivo serán objeto de regulación en las bases
específicas que se aprobarán por el órgano competente para regir cada convocatoria.
1.3. La realización de las pruebas selectivas se regirá por lo dispuesto en el R.D. 896/1991,
de 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que
debe ajustarse el procedimiento de selección del personal funcionario de la
Administración Local; en la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de Bases de Régimen
Local, en el R.D. Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el Texto
Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local, en la Ley
30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública y normas
complementarias; Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, sobre Reglamento General
de Ingreso de Personal al servicio de la Administración General del Estado y Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los/as Funcionarios/as Civiles de la
Administración del Estado, Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, en la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, en la Ley 40/2015, de 1 de octubre del Régimen Jurídico del
Sector Público, y demás normas complementarias.

BOCM-20250603-100

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