Empleo público del Boletín Oficial Comunidad Madrid en el día 17-03-2026

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Boletín Oficial Comunidad Madrid
17/03/2026 Empleo

Rivas-Vaciamadrid (BOCM-20260317-53)

Ofertas de empleo. Proceso selectivo

Rivas-Vaciamadrid

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Contenido de la primera página

Ofertas de empleo. Proceso selectivo
Página 1 del anuncio BOCM
Pág. 168

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 17 DE MARZO DE 2026

B.O.C.M. Núm. 64

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
53

RIVAS-VACIAMADRID
OFERTAS DE EMPLEO

BOCM-20260317-53

Relación definitiva de personas admitidas y excluidas, causa o causas de exclusión,
composición del tribunal de selección, lugar, fecha y hora del examen del proceso selectivo
para la cobertura de dos plazas de oficial-oficiala de Policía Local, por el sistema concursooposición, turno promoción interna, del Ayuntamiento de Rivas-Vaciamadrid. Número de
referencia 25287/2025.
Mediante decreto número 2026-0827, de fecha 13 de marzo de 2026, del concejal-delegado de Organización y Función Pública (delegación efectuada por resolución de Alcaldía número 1490/2024, de fecha 10 de junio de 2024), se aprueba la relación definitiva de
personas admitidas y excluidas, la causa o causas de exclusión, la composición del tribunal
de selección, el lugar, fecha y hora del examen del proceso selectivo para la cobertura de
dos plazas de oficial-oficiala de Policía Local, turno promoción interna, del Ayuntamiento
de Rivas-Vaciamadrid.
Los listados completos de personas admitidas y excluidas, causa o causas de
exclusión, composición del tribunal de selección, el lugar, fecha y hora de celebración del
examen del referido proceso, están publicados en la sede electrónica https://sedeelectronica-rivasciudad.es/oferta-empleo/ , en https://rivasciudad.convoca.online/ y en el
tablón de anuncios del Ayuntamiento de Rivas-Vaciamadrid.
La composición y funcionamiento de los tribunales de selección se regula en el apartado cinco de las bases que rigen la presente convocatoria. Su composición se ajusta a los principios de imparcialidad y profesionalidad, tendiéndose a la paridad entre mujer y hombre.
Las personas interesadas podrán recusar a las personas que componen el tribunal de selección, cuando concurran en ellas algunas de las circunstancias previstas en el artículo 24
de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Las personas nombradas deberán abstenerse de intervenir, notificándolo al órgano que
los nombró, cuando concurran en ellos alguna de las causas previstas en el artículo 23 de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público o hubiesen realizado
tareas de preparación de personas aspirantes, a pruebas selectivas análogas, en los cinco años
anteriores a la publicación de las convocatorias de pruebas selectivas para cada categoría.
La resolución que aprueba los listados definitivos pone fin a la vía administrativa y
contra dicha resolución podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante el órgano
que dictó el acto, en el plazo de un mes, o recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, en el plazo de dos meses. En ambos casos, a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Asimismo, podrá interponer cualquier otro recurso que estime
pertinente.
Rivas-Vaciamadrid, a 13 de marzo de 2026.—El concejal-delegado de Organización
y Función Pública, Alberto Cabeza Saco.
(03/4.056/26)

http://www.bocm.es

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

D. L.: M. 19.462-1983

ISSN 1989-4791

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