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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 16 DE JUNIO DE 2026

B.O.C.M. Núm. 141

I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo
ORDEN 1470/2026, de 29 de mayo, de la Consejería de Economía, Hacienda y
Empleo, por la que se procede a la ampliación del número de plazas correspondientes a las pruebas selectivas para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicos Superiores Especialistas, Escala de Seguridad
y Salud en el Trabajo, de Administración Especial, Grupo A, Subgrupo A1, de la
Comunidad de Madrid, convocadas mediante Orden 2686/2025, de 2 de diciembre, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo.

Mediante Orden 2686/2025, de 2 de diciembre, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 296, de 12 de diciembre), se convocaron pruebas selectivas para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicos Superiores Especialistas, Escala de Seguridad y Salud en
el Trabajo, de Administración Especial, Grupo A, Subgrupo A1, de la Comunidad de
Madrid, de conformidad con lo dispuesto en el Decreto 53/2023, de 17 de mayo, del Consejo de Gobierno (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 118, de 19
de mayo), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid
para el año 2023; el Decreto 58/2024, de 12 de junio, del Consejo de Gobierno, por el que
se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2024 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 140, de 13 de junio) y en el Decreto 10/2025, de 9 de abril, del Consejo de Gobierno (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID número 85, de 10 de abril), por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público
de la Comunidad de Madrid para el año 2025.
Por otra parte, el Decreto 54/2026, de 27 de mayo, por el que se aprueba la Oferta de
Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2026 (BOLETÍN OFICIAL DE LA
COMUNIDAD DE MADRID número 125, de 28 de mayo), cuantifica una (1) plaza para el ingreso en el Cuerpo de Técnicos Superiores Especialistas, Escala de Seguridad y Salud en el
Trabajo, de Administración Especial, Grupo A, Subgrupo A1, de la Comunidad de Madrid,
para su provisión por el sistema de acceso libre.
El artículo 6.2 del Decreto 53/2023, de 17 de mayo, del Consejo de Gobierno, por el
que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2023,
el artículo 6.2 del Decreto 58/2024, de 12 de junio , por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2024, el artículo 6.2 del Decreto
10/2025, de 9 de abril, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad
de Madrid para el año 2025, así como el artículo 6.2 del Decreto 54/2026, de 27 de mayo,
del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2026 establecen que, por razones de eficacia y eficiencia en la
gestión, podrán acumularse las plazas y convocatorias de procesos selectivos correspondientes a ofertas anteriores o que se aprueben con posterioridad.
Asimismo, el artículo 6.2 del Decreto 54/2026 de 27 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid para el año 2026, establece que
las plazas de personal funcionario de Administración y Servicios de la Comunidad de
Madrid y del personal laboral de la Administración de la Comunidad de Madrid, incluidas
en el Anexo I del Decreto, se podrán acumular a las ofertadas en las convocatorias correspondientes a ofertas de empleo público de ejercicios anteriores que, a la fecha de entrada en
vigor en este decreto, estén ya publicadas, cualquiera que sea la fase en la que se encuentren.
En virtud de lo expuesto, esta Consejería, de conformidad con los referidos Decretos
de Oferta de Empleo Público de la Comunidad de Madrid, y en el ejercicio de las facultades conferidas por el artículo 2.bis.7 del Decreto 74/1988, de 23 de junio (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 158, de 5 de julio), por el que se atribuyen
competencias entre los Órganos de la Administración de la Comunidad, de sus Organismos
Autónomos, Órganos de Gestión y Empresas Públicas en materia de personal, en relación
con el Decreto 230/2023, de 6 de septiembre, del Consejo de Gobierno, por el que se esta-

BOCM-20260616-3

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