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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 22 DE JUNIO DE 2026

B.O.C.M. Núm. 146

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
70

CIEMPOZUELOS
OFERTAS DE EMPLEO

Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, en sesión ordinaria celebrada 15 de mayo
de 2026, se han aprobado las bases para la provisión definitiva por el procedimiento de
concurso-oposición por el turno libre, de una plaza de Técnico de Sistemas Informáticos,
funcionario de carrera, escala Administración General, Grupo C, Subgrupo C1, vacante
en la plantilla de personal aprobada en el Ayuntamiento de Ciempozuelos, incluida en la
OEP de 2023 (tasa específica), BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 295, de 12 de diciembre de 2023.
Por resolución de Alcaldía número 1867/2026, de 21 de mayo de 2026, se aprobó la
convocatoria del proceso selectivo para la provisión definitiva una plaza de Técnico de Sistemas Informáticos, funcionario de carrera, escala Administración General, grupo C, subgrupo C1, vacante en la plantilla de personal aprobada en el Ayuntamiento de Ciempozuelos, incluida en la OEP de 2023 (tasa específica), BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID número 295, de 12 de diciembre de 2023.
Publicadas las bases que rigen el proceso selectivo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 135, de 9 de junio de 2026, detectados errores materiales o de
hecho, conforme al artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se procedió a la rectificación de
errores en las citadas bases por R. A. número 2138/2026, de 10 de junio de 2026, decretando:
Primero.—Proceder a la rectificación de errores materiales o de hecho, conforme al artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas, en el siguiente sentido:
Donde dice:
“La valoración de los méritos del concurso se realizará de acuerdo con el siguiente baremo: la puntuación máxima a la que opta el aspirante es de 10 puntos.
A. Experiencia: (la máxima puntuación total a obtener en este apartado es de 6,00 puntos):

La experiencia se acreditará con el certificado de Sistemas previos conforme al Real Decreto 1461/1982, de 25 de junio, por el que se dictan normas de aplicación de la Ley 70/1978,
de 26 de diciembre, de reconocimiento de Sistemas previos en la Administración pública
(anexo I) expedido por el organismo o ente público competente. No serán objeto de cómputo
ni valoración, a ningún efecto, los Sistemas prestados en entidades del sector público cuando
dichos Sistemas se hayan formalizado mediante contratos de naturaleza privada, con independencia de su duración, funciones desempeñadas o vinculación con la actividad propia de la
entidad.
En todo caso, en la documentación presentada deberá resultar claramente acreditado
que las tareas realizadas por el aspirante se corresponden con los trabajos y funciones objeto de la presente convocatoria, no valorándose documentos de los que no pueda deducirse claramente dicho extremo.

BOCM-20260622-70

— Por cada mes completo de Sistemas prestados en la Administración Local como
Técnico de Sistemas Informáticos dentro del grupo C1 o grupo 3 de cotización
(funcionario de carrera, funcionario interino o personal laboral fijo o temporal), se
asignarán 0,10 puntos.
— Por cada mes completo de Sistemas prestados en la Administración General del
Estado, Administración Autonómica o en el Sector Público Institucional (Organismos Autónomos, Entidades Públicas Empresariales, Agencias Estatales, Sociedades Mercantiles Estatales, Fundaciones del sector público, Consorcio, Universidades Públicas no transferidas) como Técnico de Sistemas Informáticos dentro
del Grupo C1 o grupo 3 de cotización (funcionario de carrera, funcionario interino o personal laboral fijo o temporal), se asignarán 0,05 puntos.