Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 182

Lunes 29 de julio de 2024

Sec. II.A. Pág. 96782

II. AUTORIDADES Y PERSONAL
A. Nombramientos, situaciones e incidencias

MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL
15584

Resolución de 18 de julio de 2024, de la Subsecretaría, por la que se
resuelve el concurso convocado por Resolución de 16 de abril de 2024, en el
Organismo Estatal Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

Por Resolución de 16 de abril de 2024, de la Subsecretaría (BOE de 24 de abril), se
convocó concurso para la provisión de puestos de trabajo de Subinspector/
Subinspectora Laboral, Escala de Seguridad y Salud Laboral, en el Organismo Estatal
Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Vista la propuesta formulada por la Comisión de Valoración y habiéndose cumplido
las normas establecidas en el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de
la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción
Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado,
aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como las bases de la
convocatoria,
Esta Subsecretaría, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 63 de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, ha resuelto:
Primero.
Aprobar la propuesta de la Comisión de Valoración y resolver el concurso,
adjudicando los puestos de trabajo de la referida convocatoria al personal funcionario en
los términos que se recogen en el anexo a esta resolución.

El plazo de toma de posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si
no implica cambio de residencia, o de un mes si comporta cambio de residencia o el
reingreso al servicio activo.
En el supuesto de destinos en la Generalitat de Catalunya, el plazo de toma de
posesión será de dos días hábiles si no implica cambio de residencia, o de quince días si
comporta cambio de residencia. Para estos mismos supuestos, el Secretario General del
Departamento de Empresa y Trabajo podrá prorrogar excepcionalmente ese plazo por
quince días más si concurren causas motivadas.
El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del
cese, que deberá efectuarse de oficio por el órgano competente dentro de los tres días
hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso en el «Boletín Oficial del
Estado». Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de
posesión deberá contarse desde dicha publicación.
El cómputo de los plazos posesorios se iniciará cuando finalicen los permisos y
licencias que, en su caso, estén disfrutando las personas adjudicatarias, salvo que por
causas justificadas el órgano convocante acuerde suspender el disfrute de los mismos.
No obstante, para el personal funcionario que se encuentre en licencia por enfermedad o
permiso del artículo 49 del texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, se llevará a
efecto el cese y la toma de posesión en el nuevo destino sin que por ello finalice la
licencia que tenga concedida.
La persona titular de la Subsecretaría del Departamento donde presta servicios el
personal funcionario podrá, no obstante, diferir el cese por necesidades del servicio

cve: BOE-A-2024-15584
Verificable en https://www.boe.es

Segundo.