Información oficial del Boletín Oficial del Estado en el día 05-08-2025

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Boletín Oficial del Estado
05/08/2025

Comunidad Autónoma de La Región de Murcia. . I. Disposiciones generales. Participación institucional. (BOE-A-2025-16146)

Ley 2/2025, de 4 de julio, de modificación de la Ley 5/2017, de 5 de julio, de participación institucional de las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en el ámbito de la Región de Murcia.

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Ley 2/2025, de 4 de julio, de modificación de la Ley 5/2017, de 5 de julio, de participación institucional de las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en el ámbito de la Región de Murcia.
Página 1 del anuncio BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 187

Martes 5 de agosto de 2025

Sec. I. Pág. 105337

I. DISPOSICIONES GENERALES

COMUNIDAD AUTÓNOMA DE LA REGIÓN DE MURCIA
16146

Ley 2/2025, de 4 de julio, de modificación de la Ley 5/2017, de 5 de julio, de
participación institucional de las organizaciones sindicales y empresariales
más representativas en el ámbito de la Región de Murcia.

EL PRESIDENTE DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE LA REGIÓN DE MURCIA
Sea notorio a todos los ciudadanos de la Región de Murcia, que la Asamblea
Regional ha aprobado la Ley de modificación de la Ley 5/2017, de 5 de julio, de
participación institucional de las organizaciones sindicales y empresariales más
representativas en el ámbito de la Región de Murcia.
Por consiguiente, al amparo del artículo 30.Dos, del Estatuto de Autonomía, en
nombre del Rey, promulgo y ordeno la publicación de la siguiente ley:
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
I
La Constitución española reconoce el papel fundamental de los sindicatos y las
asociaciones empresariales, a los que configura como uno de los pilares básicos de
nuestro Estado social y democrático de derecho. En este sentido, el artículo 7 de la
Constitución consagra su papel como organizaciones básicas para la defensa y
promoción de los intereses económicos y sociales. De igual forma, la Constitución
española consagra en su artículo 28.1 el derecho a sindicarse libremente y a afiliarse al
sindicato de la elección de cada uno como un derecho fundamental.
Asimismo, la participación de los sindicatos y asociaciones empresariales en la vida
económica y social se reconoce en el artículo 129.1 de la Constitución, que dispone la
necesidad de establecer formas de participación en la actividad de los organismos
públicos cuya función afecte directamente a la calidad de vida o al bienestar general, y
esta participación se concreta a través tanto de las organizaciones sindicales y
empresariales como de otros grupos sectoriales o asociaciones representativas. La
participación institucional está igualmente reconocida en el Estatuto de Autonomía para la
Región de Murcia, que establece en su artículo 9.2.e) que la comunidad autónoma, en el
ámbito de sus competencias y a través de sus órganos velará por «facilitar la participación
de todos los murcianos en la vida política, económica, cultural y social de la Región».
Este reconocimiento del papel institucional de los sindicatos, otras organizaciones
profesionales, empresariales y económicas e instituciones de libre iniciativa para fines
sociales, culturales, recreativos y deportivos, se enmarca en la línea de facilitar procesos
de concertación y diálogo social.

Es necesario actualizar a la realidad social imperante la legislación y remover los
obstáculos para una participación efectiva de todos los interlocutores sociales y lograr un
diálogo social lo más amplio y plural posible, adaptando la actual legislación a la
cambiante situación de las relaciones e intereses laborales y empresariales que la
evolución de la realidad económica impone.
Eliminar las prerrogativas que se reconocen a determinados agentes sociales en la
Ley 5/2017, de 5 de julio, de participación institucional de las organizaciones sindicales y
empresariales más representativas en el ámbito de la Región de Murcia, tiene su
justificación, en primer lugar, en un ahorro y eficiencia del gasto público, ya que la

cve: BOE-A-2025-16146
Verificable en https://www.boe.es

II

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