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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 25 DE OCTUBRE DE 2023

B.O.C.M. Núm. 254

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
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VALDEMORILLO
OFERTAS DE EMPLEO

La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Valdemorillo, mediante acuerdo de
fecha 29 de septiembre de 2023, ha acordado la aprobación de las Bases cuyo texto se transcribe a continuación y la convocatoria del proceso para cobertura de plaza de Tesorería Municipal del Ayuntamiento de Valdemorillo en régimen de funcionario/a interino/a, con formación de bolsa de Empleo, que se llevará a cabo de conformidad con el procedimiento y
plazos recogidos en dichas Bases:

Primera. Objeto y justificación.—1. Las presentes bases tienen por objeto regir la
convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Tesorería, puesto reservado a
funcionarios/as de Administración Local con habilitación de carácter nacional, en régimen
de funcionario/a interino/a, de Ayuntamiento de Valdemorillo, mediante el procedimiento
de concurso de méritos, hasta que el puesto se cubra o sea ocupado por funcionario/a de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
2. La presente convocatoria se justifica en el puesto vacante de Tesorería de la Ayuntamiento de Valdemorillo, no habiendo sido posible cubrirlo por funcionario/a de Administración Local con habilitación de carácter nacional, por las formas previstas en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los/as
funcionarios/as de Administración Local con habilitación de carácter nacional. Esta forma
de provisión es conforme con el artículo 53 del citado Real Decreto 128/2018.
El procedimiento de concurso es conforme con el artículo 10 del texto refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Así mismo, es conforme con el artículo 21.2 de la Ley 1/1986,
de 10 de abril, de la Función Pública de la Comunidad de Madrid.
La bolsa de empleo no generará, por sí misma, derecho alguno frente al Ayuntamiento y,
por tanto, no producirá relación jurídica alguna con el mismo por la mera inclusión en la bolsa.
3. Las características del puesto, requisitos específicos y retribuciones se detallan en
el Anexo I.
4. Publicidad. La convocatoria y un extracto de estas bases se publicarán en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID). El texto completo se publicará en la sede electrónica de este Ayuntamiento
( https://aytovaldemorillo.sedelectronica.es ).
Segunda. Normativa aplicable.—La presente convocatoria se regirá, para lo no previsto en estas bases, conforme a lo establecido en el artículo 92.bis de la Ley 7/1985, de 2
de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, artículo 10 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y artículo 53 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los/as funcionarios/as de Administración
Local con habilitación de carácter nacional; Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para
la Reforma de la Función Pública; y Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se
aprueba el Reglamento General de ingreso del Personal al Servicio de la Administración
General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los/as
Funcionarios/as Civiles de la Administración General del Estado.
Tercera. Requisitos y condiciones de participación.—1. Para poder tomar parte en
el presente proceso selectivo, los/las aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos (artículo 56 TREBEP):
A. Poseer la nacionalidad española o la de algunos de los Estados miembros de la
Unión Europea, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 57 del Real Decre-

BOCM-20231025-67

BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA FORMACIÓN DE UNA BOLSA
DE EMPLEO DE TESORERÍA DE AYUNTAMIENTO DE VALDEMORILLO, EN
RÉGIMEN DE FUNCIONARIO/A INTERINO/A,
POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO DE MÉRITOS