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B.O.C.M. Núm. 157

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 3 DE JULIO DE 2024

Pág. 59

I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal
Consejería de Sanidad
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD
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RESOLUCIÓN de 17 de junio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS, por la que se procede al reconocimiento y denegación de los niveles I, II, III y IV de carrera profesional, evaluados en el procedimiento ordinario del año 2023, relativos al personal laboral de
los Grupos I, II, III y IV no sanitarios, Grupo V personal Auxiliar y Grupos III y
IV sanitarios del Ente Público Hospital de Fuenlabrada.

Finalizada la evaluación de las solicitudes de carrera profesional correspondientes al
procedimiento ordinario del año 2023 y elevadas las propuestas definitivas a esta Dirección
General por parte de los Comités de Área, de conformidad con lo previsto en el apartado 11
del modelo de carrera profesional del personal laboral de los Grupos I, II, III y IV no sanitarios, Grupo V personal Auxiliar y Grupos III y IV sanitarios del Ente Público Hospital de
Fuenlabrada.
Esta Dirección General en uso de las atribuciones conferidas en el citado apartado 11
del modelo de carrera personal laboral de los Grupos I, II, III y IV no sanitarios, Grupo V
personal Auxiliar y Grupos III y IV sanitarios del Ente Público Hospital de Fuenlabrada,
así como de las conferidas por el Decreto 246/2023, de 4 de octubre, por el que se establece la estructura directiva del Servicio Madrileño de Salud,
RESUELVE
Primero
Reconocer los niveles I, II, III ó IV de carrera profesional al personal laboral de los
Grupos I, II, III y IV no sanitarios, Grupo V personal Auxiliar y Grupos III y IV sanitarios
del Ente Público Hospital de Fuenlabrada que se relaciona en el Anexo A de la presente
Resolución, en la categoría y/o especialidad y con los efectos administrativos que en el mismo se establece. Estos reconocimientos quedan supeditados a las posibles modificaciones
que se deriven de las ejecuciones de sentencias firmes.
Segundo
Los efectos económicos para el personal que preste servicios en el Hospital de Fuenlabrada son del 1 de enero de 2024.
Tercero
Denegar los niveles I, II, III ó IV de carrera profesional al personal laboral de los Grupos I, II, III y IV no sanitarios, Grupo V personal Auxiliar y Grupos III y IV sanitarios del
Ente Público Hospital de Fuenlabrada que se relaciona en el Anexo B de la presente Resolución, por las causas que se detallan.

Contra la presente Resolución, los interesados podrán interponer demanda ante el correspondiente Juzgado de lo Social, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de su
publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, al amparo de los establecido en el artículo 69 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.
Madrid, a 17 de junio de 2024.—El Director General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Miguel Ángel Rodríguez Roiloa.

BOCM-20240703-14

Cuarto