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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

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JUEVES 19 DE DICIEMBRE DE 2024

B.O.C.M. Núm. 302

I. COMUNIDAD DE MADRID

B) Autoridades y Personal
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo
2

ORDEN 3065/2024, de 2 de diciembre, de la Consejería de Economía, Hacienda
y Empleo, por la que se convocan pruebas selectivas de promoción interna para
el ingreso en el Cuerpo de Bomberos de la Comunidad de Madrid, Escala Ejecutiva u Operativa, Especialidad de Comunicaciones, Categoría de Jefe de Sala,
Grupo C, Subgrupo C1.

De conformidad con lo previsto en el Decreto 241/2021, de 22 de diciembre, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Comunidad de
Madrid para el año 2021 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 309,
de 28 de diciembre), y en el ejercicio de las facultades otorgadas por el artículo 2.bis.7 del
Decreto 74/1988, de 23 de junio, por el que se atribuyen competencias entre los Órganos de
la Administración de la Comunidad, de sus Organismos Autónomos, Órganos de Gestión y
Empresas Públicas en materia de personal, en relación con el Decreto 230/2023, de 6 de
septiembre, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura orgánica de la
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID número 213, de 7 de septiembre), esta Consejería ha resuelto convocar pruebas selectivas de promoción interna para el ingreso en el Cuerpo de Bomberos de la Comunidad
de Madrid, Escala Ejecutiva u Operativa, Especialidad de Comunicaciones, Categoría de
Jefe de Sala, Grupo C, Subgrupo C1, con sujeción a las siguientes
BASES DE CONVOCATORIA
BASES COMUNES

BASES ESPECÍFICAS
Primera
Normas generales
1. Se convocan pruebas selectivas de promoción interna para la cobertura de ocho plazas en el Cuerpo de Bomberos de la Comunidad de Madrid, Escala Ejecutiva u Operativa, Es-

BOCM-20241219-2

Resultarán de aplicación al proceso selectivo objeto de la presente convocatoria los criterios generales que, para las pruebas selectivas de promoción interna del personal funcionario de administración y servicios de la Comunidad de Madrid, han sido acordados en el
seno de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo Sectorial para el personal funcionario de
la Comunidad de Madrid, en su reunión de fecha 11 de febrero de 2021, y que quedan incorporados a esta orden, lo establecido en el Decreto Legislativo 1/2006, de 28 de septiembre,
por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley por la que se regulan los Servicios de
Prevención, Extinción de Incendios y Salvamentos de la Comunidad de Madrid, así como lo
dispuesto en la Orden 290/2018, de 27 de junio, de la entonces Vicepresidencia, Consejería
de Presidencia y Portavocía del Gobierno, por la que se aprueban las bases generales por las
que se regirán las convocatorias de procesos selectivos de personal funcionario de administración y servicios de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID número 163, de 10 de julio), en todo lo que esta última no contradiga al mencionado acuerdo de la Comisión de Seguimiento, en la Orden 1285/1999, de 11 de mayo, de la
Consejería de Hacienda, por la que se aprueban instrucciones relativas al funcionamiento y
actuación de los Tribunales de selección en el ámbito de la Administración de la Comunidad
de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 113, de 14 de mayo),
en la Orden de 1 de julio de 2022, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, por la
que se dictan instrucciones para la agilización de los procesos selectivos de acceso a la
Administración de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID número 167, de 15 de julio) y en el resto de normas de aplicación en la materia.