Información oficial del Boletín Oficial Junta de Andalucía en el día 09-10-2023

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Boletín Oficial Junta de Andalucía
09/10/2023

Autoridades y personal. . (2023/194-5)

Resolución de 4 de octubre de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 13 de julio de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área, especialidad Medicina Intensiva, por el sistema de acceso libre, y se publica relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso-oposición, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino y se inicia el plazo para solicitar destino.

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Contenido de la primera página

Resolución de 4 de octubre de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 13 de julio de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área, especialidad Medicina Intensiva, por el sistema de acceso libre, y se publica relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso-oposición, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino y se inicia el plazo para solicitar destino.
Página 1 del anuncio BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 194 - Lunes, 9 de octubre de 2023

página 15433/1

2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO

Mediante Resolución de 13 de julio de 2023 (BOJA núm. 137 de 19 de julio), de la Dirección
General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, se nombra personal estatutario fijo
en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área, especialidad Medicina Intensiva,
por el sistema de acceso libre.
El artículo 20.3 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, establece que la falta de incorporación al servicio,
institución o centro dentro del plazo, cuando sea imputable al interesado y no obedezca
a causas justificadas, producirá el decaimiento de su derecho a obtener la condición de
personal estatutario fijo como consecuencia de ese concreto proceso selectivo.
Por su parte, el artículo 61.8 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, establece que los órganos de selección no podrán proponer el acceso a la
condición de funcionario de un número superior de aprobados al de plazas convocadas,
excepto cuando así lo prevea la propia convocatoria. No obstante lo anterior, siempre
que los órganos de selección hayan propuesto el nombramiento de igual número de
aspirantes que el de plazas convocadas, y con el fin de asegurar la cobertura de las
mismas, cuando se produzcan renuncias de los aspirantes seleccionados, antes de su
nombramiento o toma de posesión, el órgano convocante podrá requerir del órgano de
selección relación complementaria de los aspirantes que sigan a los propuestos, para su
posible nombramiento como funcionarios de carrera.
En este sentido, la base general 10.1.4 y 10.1.5 del anexo de la Resolución de 16
de junio de 2021 (BOJA núm. 118, de 22 de junio), de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 28 de mayo de
2019, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que
se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos
selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de categorías y especialidades de personal estatutario en desarrollo
de la Oferta de Empleo Público de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud,
aprobadas mediante el Decreto 209/2018, de 20 de noviembre, por el que se aprueba
la Oferta de Empleo Público para el año 2018 de los Centros Sanitarios del Servicio
Andaluz de Salud y del anexo de la Resolución de 16 de junio de 2021 (BOJA núm. 118,
de 22 de junio), de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la
que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos
selectivos de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de categorías y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo
Público de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, aprobadas mediante
el Decreto 626/2019, de 27 de diciembre, el Decreto 194/2020, de 1 de diciembre
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00290427

Resolución de 4 de octubre de 2023, de la Dirección General de Personal del
Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 13 de julio
de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud,
por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo/a
Especialista de Área, especialidad Medicina Intensiva, por el sistema de acceso
libre, y se publica relación complementaria de personas aspirantes a las que,
siguiendo a las que superan el concurso-oposición, se les requiere presentación
de solicitudes de petición de centro de destino y se inicia el plazo para solicitar
destino.

Otra información oficial del Boletín Oficial Junta de Andalucía del día 09-10-2023

Autoridades y personal. . (2023/194-8)

Resolución de 28 de septiembre de 2023, de la Viceconsejería, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir puesto de trabajo, por el sistema de libre designación.

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